Description de la fonction
Wat kan jouw bijdrage zijn aan het realiseren van onze missie?
-
Je maakt van Upkot een plek die bruist van activiteit: je organiseert maandelijks sociale activiteiten, samen met het
Sfeercomité van jouw gebouw.
-
Je bent een
luisterend oor en zorgt er zo voor dat iedereen zich thuis voelt.
-
Je maakt heldere afspraken met onze studenten en je zorgt ervoor dat iedereen zich hiervoor engageert.
-
Je zorgt ervoor dat iedereen zich thuis voelt binnen de
community.
-
Je communiceert vlot en persoonlijk met onze studenten.
-
Je overlegt met studenten en je luistert naar hun wensen en noden.
-
Je organiseert in -en uittredes, aangekondigde kamercheck-ups en
verhuurmomenten.
-
Je bent het
aanspreekpunt voor alle praktische vragen.
-
Je herstelt kleine defecten en je contacteert onze klusdienst bij complexere mankementen en je volgt de reparaties kort op.
Wat je wil weten over het Coachteam:
-
Onze Upkot Coaches zijn van onschatbare waarde voor ons merk Upkot.
-
Zij bezorgen onze studenten
the time of their life" bij Upkot.
-
Onze coaches zijn van vele markten thuis, daarom noemen we ze 'sociale alleskunders' .
-
Het
enthousiasme en de 'Team Spirit' van ons Coachteam kent geen grenzen: we durven erop wedden dat je je meteen op jouw gemak voelt.
-
In sommige van onze Upkot-projecten wonen er ook 'kotkippen'!
Profil
Met welke skills en talenten zal je schitteren in deze job?
-
'Always ready to rumble', zo zouden jouw beste vrienden je omschrijven.
-
Je bent best een 'handige Harry/Henrietta' en je schrikt er niet voor terug om zelf een kleine klus te fixen: 'hands-on' is jouw middle-name!
-
Je bruist van
energie en kan gemakkelijk omgaan met onvoorziene omstandigheden.
-
Je bent een echte
'mensen mens', aan inlevingsvermogen geen gebrek.
-
Je straalt zelfvertrouwen uit en je kan assertief optreden indien nodig.
-
Je beschikt over een gezonde portie relativeringsvermogen en je kan hoofdzaak van bijzaak onderscheiden.
-
Je kan vlot overweg met digitale tools en social media.
-
Je spreekt vlot Nederlands én een aardig mondje Engels en/of Frans.
-
Je beschikt bij voorkeur over een diploma uit de richting van sociaal werk, (ortho)pedagogie, communicatie of journalistiek.
-
Je hebt minstens 2 jaar werkervaring.
-
Je woont op max. 20 minuten fietsen van onze gebouwen.
-
Ervaring als animator of leider in je jeugdbeweging is een troef.
Compétences linguistiques
-
Français (atout)
- Comprendre : Elémentaire (A)
- Écrire : Elémentaire (A)
- Lire : Elémentaire (A)
- Parler : Elémentaire (A)
-
Anglais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
Avantages du poste
Dit mag je van ons verwachten in return:
-
Je doorloopt een grondig
onboarding programma met begeleiding van een onthaalcoach.
-
Bij ons heb je de mogelijkheid om een
intrapreneur" te zijn, door met een eigen team aan een project te werken.
-
Je hebt flexibele uren en een
agenda die je zelf kan bepalen in functie van jouw job.
-
Door de flexibiliteit is deze job geknipt voor sportievelingen, mensen met een gezin, een bijberoep of een (uit de hand gelopen) hobby.
-
Je hebt een
flexibele agenda die je zelf kan bepalen in functie van jouw job.
-
Ons
erkennings-en waarderingsbeleid vergroot de betrokkenheid en motivatie van onze medeMerkers.
-
Onze
Upgrade Academy zorgt ervoor dat elke medeMerker zich verder professioneel kan ontwikkelen.
-
We stimuleren elke medeMerker om zich verder te ontplooien volgens zijn talent en verder (door) te groeien in onze organisatie.
-
Uiteraard wordt een job bij Upgrade Estate ook mooi beloond.
-
Een laptop, GSM, iPad, hospitalisatie- en tandzorgverzekering, eco-en maaltijdcheques maken deel uit van je
verloningspakket.
-
We bieden verschillende
mobiliteitsoplossingen aan op basis van de wensen van onze medewerkers.
-
Via
Upgrade Mobility kunnen alle medewerkers een elektrische fiets, vouwfiets of step leasen.
-
Je werkt in een 38 uren week met 10 extralegale verlofdagen.
Wat je wil weten over onze bedrijfscultuur:
-
Plezier onder collega's en een hoog vertrouwen zijn typerend voor onze??
Best Workplace.
-
We zorgen ervoor dat elke medeMerker
talentgericht
kan werken en zich goed voelt in zijn job.
-
Onze Customer Intimacy Strategie wordt uitgedragen door al onze betrokken
MedeMerkers
.
-
Donderdag is al jaren onze 'focus-dag', meetings plannen we op de andere weekdagen.
-
We laten geen enkele kans liggen om successen te vieren met elkaar op een origi-Nele manier.
-
We motiveren al onze medeMerkers om verder te groeien in onze 5 Upskills.
-
Ons bedrijf ademt
creativiteit en duurzaamheid
en dat krijgt een concrete vertaling in onze
SDG's
.
-
De?kracht van ons bedrijf zit onder meer in de?
diversiteit?
van onze teams.
-
Elk talent ongeacht leeftijd, gender, beperking en geloofsovertuiging vormt een verrijking voor ons bedrijf.
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers.