Het bedrijf
RP One is een IT consultancy bedrijf. We helpen onze partners met de realisatie, succes en groei van hun IT-projecten. Dit doen we door tussenkomst van onze talentvolle consultants. Onze focus ligt vooral op het leveren van kwaliteit in het hele proces, van het eerste contact met de consultant tot de follow-up en het verdere verloop van de carrière.
Functieomschrijving:
Begrijpen van de recruitment behoeften binnen het bedrijf,
Identificeren en gebruiken van een relevante kanalen voor het vinden van kandidaten,
Uitbreiden van jouw netwerk binnen ons technologie domein en verbeteren van de zichtbaarheid van het bedrijf,
Uitvoeren van preselectie screening en intern presenteren van kandidaten,
Meewerken aan projecten zoals employer branding, studentenbeurzen, recruitment campagnes,
Ownership van de sociale media van het bedrijf en van de marketingstrategie.
Jouw profiel:
Je hebt ervaring met het afnemen van interviews en het luisteren naar de verhalen van mensen, het detecteren van hun ambities is jouw tweede natuur;
Je beschikt over een Bachelor of Master met als achtergrond business, marketing, communicatie of een gerelateerd vakgebied;
Je hebt een sterke affiniteit of een eerste ervaring met het professioneel gebruik van sociale media;
Je bent een communicatief sterk en je denkt out of the box;
Je organisatorische vaardigheden en stressbestendigheid zorgen ervoor dat je op een efficiënte manier concrete resultaten neerzet;
Je beschikt over een vloeiende kennis van het Nederlands, en hebt een goede kennis van het Engels;
Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
Wat wij bieden:
Een fascinerende functie waarbij je zeer zelfstandig en georganiseerd kan werken;
Een dynamische en snelgroeiende organisatie die ontwikkeling – en carrièrekansen biedt aan jonge, gedreven professionals;
Een competitief salarispakket, aangevuld met een (premium) bedrijfswagen en extralegale voordelen, inclusief een aantrekkelijk commissiesysteem.