Kom jij als zorgkundige thuis in Sint Anna Bulskamp?
Ben jij een warme zorgkundige, een teamspeler met oog voor detail? Klopt ook jouw hart voor ouderenzorg?
In onze pas vernieuwde, knusse woonleefgroep begeleid je 15 bewoners met uiteenlopende verhalen en noden. Je geniet van het onthalen en de nieuwe verhalen van de 9 bewoners kortverblijf maar ook van de duurzame en diepgaande contacten met de 5 bewoners vast verblijf. Jij past je aan hun ritme aan.
Wij zoeken iemand die onze visie – kleinschalig genormaliseerd wonen – belichaamt, noden feilloos aanvoelt, vlot plant en organiseert, én bewoners én collega’s verbindt. Zo maken wij, met nadruk op nabijheid en verbinding, van ons huis een thuis.
Klaar voor échte tijd, échte aandacht en échte zorg? Solliciteer nu!
Oja, je komt werken bij de Zorgwerkgever van het jaar! En dat voel je elk dag… .
Het dagverloop in grote lijnen?
Tijdens de vroegdienst ben je verantwoordelijk voor de totaalzorg van een 8 tal bewoners.
Je biedt de bewoners een fijn en rustig ontwaken en voert de nodige en gewenste zorg uit. Aansluitend verzorg jij samen met je collega’s het ontbijt en soepmoment voor een kleine groep van 15 bewoners. Samen met de collega’s bezorg je hen een onvergetelijke dag en streven jullie steeds een glimlach op hun gezicht na. Dit doe je door hen de nodige zorg en nabijheid te bieden en hen te zien in hun behoeftes.
Na het middagmaal en de overdracht, geniet je van een welverdiende pauze.
In de namiddag krijg je de kans om deel uit te maken van de zinvolle dagbesteding. Dit betekent dat je met ondersteuning van je collega's activiteiten op maat van één, meerdere bewoners of van de kleine groep organiseert. We houden hierbij rekening met de wensen van onze bewoners, jouw interesse, passie en talent.
Je kunt rekenen op een stabiel uurrooster met een vaste vrije dag. Vroeg- en laatdiensten zijn er aaneengesloten, de onderbroken dienst wordt vergoed aan 150%. Er is een cultuur van dialoog/inspraak en we houden maximaal rekening met jouw mogelijkheden en verzoeken.
Wat zo typisch is aan Sint Anna? Het kleinschalig, landelijk en familiale karakter. De hechte samenwerking met collega’s, de toegankelijkheid van leidinggevenden en de ruimte voor eigen talent en initiatief. Want net dat maakt dat medewerkers hun job hier graag en goed doen. En daar draait het om. Tevreden collega’s zorgen immers voor gelukkige bewoners!
Ben je ook benieuwd naar het verhaal dat wij aan het schrijven zijn? Aarzel dan niet om geheel vrijblijvend contact op te nemen.
Ben je overtuigd? -> Solliciteer dan nu!
Jij zorgt voor ouderen, wij zorgen voor jou!
Jouw uitdaging:
1. Je voelt je aangetrokken tot concept van kleinschalige wonen van 15 bewoners.
2. Je vindt het fijn om steeds nieuwe bewoners te onthalen, te luisteren naar hun uiteenlopende verhalen maar ook noden. Anderzijds geniet je ook van duurzame en diepgaande contacten.
3. Je draagt er samen met collega’s zorg voor het welzijn en comfort van de bewoners.
4. Het ritme, de noden en mogelijkheden van de bewoner bepalen hoe je werkdag er uit ziet.
5. Je neemt zelf initiatief en zorgt voor de aangename sfeer in de woonleefgroep.
6. Je tovert een glimlach op het gezicht van onze bewoners en je collega’s. Je straalt vertrouwen uit naar bewoners en familie: je kleurt hun leven en dat motiveert jou.
Jouw talent:
7. Je hebt een diploma zorgkundige met visum.
8. Je persoonlijkheid matcht met de visie en waarden van ons woonzorgcentrum.
9. Je leeft voor je vak en beschikt over goede sociale vaardigheden.
10. Voor elk probleem zoek je een geschikte oplossing. Op elke vraag formuleer je een passend antwoord.
11. Je hebt een overvloed aan geduld en bent tegelijkertijd een spring-in-’t-veld.
12. Heb je nog geen of weinig ervaring? Geen probleem: bij ons kan je bijleren en groeien.
Een job en een werkplek waar je helemaal jezelf kan zijn!
Ons aanbod:
13. Een kleinschalig woonzorgcentrum met een familiale, ongedwongen en zeer gezellige sfeer. Er wordt er hard gewerkt maar de boog staat er niet altijd gespannen. Zo zijn er 1-op-1 activiteiten met bewoners in de namiddag, tweemaandelijkse after-work activiteiten, enz... .
14. Een gevarieerde job waarin je écht een verschil kan maken.
15. Een onthaaltraject met vorming rond dementie, palliatieve zorgen, zorgethiek, kleinschalig genormaliseerd wonen,...
16. Een goede balans tussen je job en gezin. Uurroosters 3 maand op voorhand, aantrekkelijke verlofregeling, wachtsysteem in het weekend, 1 wensdag/persoon, 1 vaste dag in de week thuis, een minimum aan onderbroken diensten die aan +50% extra toeslag vergoed worden.
17. Een contract onbepaalde duur.
18. Voltijds/deeltijds werken is mogelijk (onderlinge afspraak).
19. Overname van relevante anciënniteit.
20. Verloning volgens de wettelijke IFIC barema's: zorgkundige
21. Vergoeding woon- en werkverkeer, fietsvergoeding.
22. Fietslease
23. Maaltijdcheques aan 5,5€/stuk/dag.
24. Toegang tot het Edenred Ekivita-werknemersplatform met mooie kortingen op bol.com, Zalando, ... .
We gaan aan de slag met jouw passies en talenten en zorgen ervoor dat ze ten volle aan bod komen. Zoals jij onze bewoners inspireert, doen wij er alles aan om jou te inspireren. Een omgeving waar je fouten mag maken, waar je altijd bijleert met ruimte voor persoonlijke groei en eigen initiatief.