About our client
Ben je een ambassadeur van kwaliteitsvolle voedingsproducten en hou je van fast-moving omgevingen? Heb je ervaring in FMCG/Food/Retail? Lees dan zeker verder..
Onze klant is een gevestigde speler binnen de verse voedingssector en levert een breed assortiment vleesproducten aan retailklanten in België en omliggende markten. De organisatie combineert vakmanschap en kwaliteit met een sterke ambitie om service-levels hoog te houden. Hun hoofdkantoor bevindt zich regio Scherpenheuvel.
Je komt terecht in een compacte, ondernemende omgeving waar snelheid en klantgerichtheid essentieel zijn. Door de korte houdbaarheid en seizoensgevoelige vraag speel je een zichtbare rol in commerciële groei, slimme assortimentskeuzes en verdere marktpositionering.
Description
In deze rol bouw je duurzame retailrelaties uit en vertaal je marktinzichten naar commerciële groei.
* Je beheert en ontwikkelt retailklanten in België, met bijkomende opportuniteiten in Frankrijk, Luxemburg en Nederland
* Je analyseert categorieën, promoties en verkoopresultaten zodat assortiment en prijszetting continu worden aangescherpt
* Je bereidt business reviews voor en bespreekt resultaten, kansen en actieplannen met klanten
* Je onderhandelt prijzen, condities en introducties bij nieuwe producten en seizoenswissels
* Je stemt nauw af met R&D en productie om in te spelen op klantbehoeften
* Je volgt orders en forecasts op, zodat verse producten tijdig en efficiënt geleverd worden
Profile
* Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma
* Je bent vlot in zowel Nederlands als Frans
* Je hebt minimum 5 jaren commerciële ervaring, bij voorkeur in verse voeding of een vergelijkbare snel roterende omgeving
* Je kent de retailwereld en begrijpt hoe categoriebeheer, promoties en onderhandelingen werken
* Je combineert commerciële slagkracht met analytisch inzicht en gevoel voor marge, volume en timing
* Je werkt graag samen met interne teams zoals R&D, productie en sales support
Offer
* Veel ruimte om initiatief te nemen en commerciële ideeën effectief om te zetten in actie
* Rechtstreekse samenwerking met een betrokken management dat dicht bij de business staat
* Een ondernemende cultuur zonder zware hiërarchie, met korte lijnen en veel eigenaarschap
* Een attractief salarispakket aangevuld met een breed scala aan voordelen