L'Administration communale de Dinant recrute, avec constitution d' une réserve de recrutementbrDescription de la fonction Vous avez une vision stratégique de la gestion publique, une expertise avérée en matière financière, budgétaire et légale, et souhaitez relever un défi de management transversal au cœur d' une administration dynamique? brLa Ville de Dinant vous offre l'opportunité d'exercer une fonction-clé à haute responsabilité, au sein du Comité de direction et en étroite collaboration avec la Direction générale.brLES MISSIONS DU·DE LA DIRECTEUR·RICE FINANCIER·ÈRE SONT DÉFINIES PAR LES ARTICLES L ET L DU CODE DE LA DÉMOCRATIE LOCALE ET DE LA DÉCENTRALISATION. brMissions principales :brConseiller financier et budgétaire de la Ville. brGarantir l'usage optimal des ressources et la protection des actifs.brFournir des données fiables à la Direction, au Collège et au Conseil communal. brAssurer la légalité et la soutenabilité des actes budgétaires. brEngager sa responsabilité par l'acquittement des mandats de paiement. Participer activement à la gestion stratégique de la Ville. brDévelopper des synergies entre la Ville et le CPAS. brAméliorer l'organisation et le fonctionnement des services. brTâches responsabilités : brRédiger des avis financiers et budgétaires motivés, d'initiative ou à la demande. brAcquitter les mandats de dépenses sous responsabilité propre. brGarantir la légalité des recettes, saisies et garanties hypothécaires. brTenir la comptabilité communale et établir les comptes annuels. brGérer trésorerie et emprunts. brParticiper à l'élaboration des budgets et leurs modifications. brContribuer à l'organisation du contrôle interne. brSiéger au Comité de direction et collaborer avec le Directeur général. · Superviser les procédures financières des entités consolidées (ASBL communales, fabrique d'église, zones de police et de secours, etc.). Assurer une veille juridique et réglementaire dans son domaine d'activité.brProfil Le·la candidat·e doit être expert·e en comptabilité publique, finances locales, marchés publics et fiscalité, maîtriser la législation communale, faire preuve d'analyse, rigueur et synthèse, posséder des compétences en management et communication, être organisé·e, autonome et discret·e, maîtriser les outils informatiques financiers, et incarner les valeurs du service public avec intégrité et professionnalisme.brÊtre ressortissant·e d'un État membre de l'Union européenne. brJouir des droits civils et politiques. brPrésenter une bonne conduite répondant aux exigences de la fonction. brÊtre porteur·se d'un diplôme donnant accès à un emploi de niveau A (licence/master). brÊtre lauréat·e d'un examen. brAvoir satisfait au stage. brLes conditions 1 à 4 doivent être remplies à la date limite de dépôt des candidatures. L'ensemble des conditions doivent être remplies pour pouvoir être nommé·e.brOffre