Description de la fonction
En tant que consultant, vous êtes en contact quotidien avec des candidats et des clients. Vous élargissez votre réseau et assurez un service excellent.
Informations sur l'entreprise
En collaboration avec Michael Page, Page Executive et Page Outsourcing, Page Personnel fait partie de PageGroup. Nous sommes convaincus que notre expertise et nos solutions, avec une approche axée sur le respect des délais, vous aideront à atteindre vos objectifs de recrutement ou de recherche.
Missions
Consultant en recrutement
- Vous assistez à des présentations et des réunions
- Vous approchez un réseau de clients et de candidats
- Vous les persuadez de travailler avec vous pour leurs besoins en recrutement
- Vous négociez les termes, les briefez et les conseillez sur leurs besoins en recrutement
- Vous présentez des candidats appropriés à vos clients
- Vous gérez le cycle complet de recrutement; de la sélection des candidats à la gestion des offres
- Vous faites un excellent suivi par la suite
- Vous identifiez, interviewez et briefez des candidats
- Vous prenez des références et faites un excellent suivi de vos candidats
- Vous participez à des salons de l'emploi et des universités
Profil du candidat
Consultant en recrutement
- Vous êtes francophone et avez un bon niveau de néerlandais et d'anglais
- Vous êtes titulaire d'un diplôme (nous sommes ouverts à toutes les filières ; management, finance, RH, marketing, communication,...)
- Vous êtes curieux, empathique et un excellent auditeur
- Vous avez la niaque
- Vous communiquez bien et aimez développer des réseaux
Conditions et Avantages
Consultant en recrutement
- Un environnement de travail stimulant, agréable et dynamique
- Beaucoup de formations pour vous améliorer constamment
- Un emploi où l'activité principale est "les humains
- Un package salarial compétitif et complet (y compris une voiture de société)
- Un horaire flexible, vous organisez votre propre agenda
- Une approche méritocratique avec des possibilités de croissance horizontale, verticale et internationale
- Des incentives, des activités de renforcement d'équipe, des événements sportifs, des activités caritatives et un verre avec vos collègues le vendredi après-midi
Compétences linguistiques
-
Français (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
-
Anglais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Indépendant - (B1)
- Écrire : Indépendant - (B1)
- Lire : Indépendant - (B1)
- Parler : Indépendant - (B1)
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