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Sales manager nl/fr - hunter

Dolembreux
Sales Talents
Manager des ventes
Publiée le Publiée il y a 18 h
Description de l'offre

Sales Manager FR/NL – 100 % Hunter
Présent dans plus de 10 pays, notre client est un acteur clé du monde du staffing, grâce à une renommée acquise depuis de longues années, et surtout, en surfant sur l'innovation et la technologie.
Votre rôle : être le moteur dans le développement commercial du marché Belge.

Votre mission – 100 % NEW BUSINESS :
En tant que Sales Manager FR/NL – Hunter pur, vous êtes exclusivement dédié(e) à la conquête de nouveaux clients .
Prospecter activement et ouvrir de nouveaux comptes grands comptes et mid-market sur l'ensemble de la Belgique.
Construire un pipeline solide via une chasse terrain, téléphonique et digitale.
Définir des stratégies d'approche ciblées pour pénétrer les secteurs clés : staffing, intérim, logistique, industrie, retail, opérations B2B.
Négocier, "closer" et signer des partenariats stratégiques à forte valeur ajoutée.
Collaborer étroitement avec les équipes Opérations, Produit et le groupe international pour assurer des déploiements rapides et performants.
À moyen terme : contribuer à la stratégie commerciale belge (notamment en Flandre) et évoluer vers un rôle de management d'équipe Sales .

Le profil que nous recherchons :
Hunter dans l'âme : la prospection, la conquête et le closing sont votre terrain de jeu.
Expérience obligatoire en staffing / intérim
Habitué(e) aux cycles de vente moyens à longs et aux environnements grands comptes.
À l'aise pour vendre une solution digitale en complément d'un service.
Bilingue FR / NL, avec une très bonne maîtrise de l'anglais.
Résilient(e), autonome, structuré(e), orienté(e) résultats.
Esprit entrepreneurial : vous aimez construire, tester, ajuster et performer.

Ce que nous offrons :
Salaire fixe brut compétitif
Bonus & commissions (plan en construction)
Voiture de société + carte carburant
Chèques-repas (8 €) + éco-chèques (250 €/an)
Frais forfaitaires : 150 € nets/mois
Assurance groupe & hospitalisation (ambulatoire incluse)
32 jours de congé
Laptop & GSM
Organisation flexible & home office
Pourquoi rejoindre l'équipe en place ?
Un acteur international en hypercroissance
Une solution technologique innovante (app + staffing)
Un rôle clé et stratégique dans l'ouverture du marché belge
Une forte autonomie, un impact direct et une vraie visibilité
Des perspectives d'évolution réelles, en Belgique et à l'international

Français, Logistique, Néerlandais, Opérations, Chasse, Business, Management, Key Account, Commerce de détail, Bilingue, Entrepreneuriat, Vente, Vente, AME

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