Schrijnwerker atelier (bouw)
Ben je een vakman met een passie voor houtbewerking en oog voor detail? Word je enthousiast van het creëren van unieke en perfect afgewerkte trappen? Dan ben jij de trappenmaker die wij zoeken!
Met meer dan 30 jaar op onze teller, zeggen we trots dat wij gepokt en gemazeld zijn in het houtvak. Ons bedrijf is opgericht in 1986. De liefde voor hout werkt aanstekelijk, want ook de dochters en schoonzonen versterken dit hechte familiebedrijf.
Al deze puzzelstukken samen maakt dat we vandaag een toonaangevende schrijnwerkerij in Vlaanderen zijn. Met als onderscheidend vermogen: ongewoon in elke woondroom.
In deze boeiende functie werk je mee aan de productie van hoogwaardige trappen in verschillende stijlen en materialen. Van klassieke houten trappen tot moderne, strakke ontwerpen – jouw vakmanschap zorgt telkens voor een uitmuntend eindresultaat. Samen met een gemotiveerd team draag je bij aan projecten die een blijvende indruk maken.
Functieomschrijving:
1. Maatwerkproductie van massieve trappen in het atelier.
2. Uitvoeren van fijn houtbewerkingswerk met moderne machines en traditionele technieken.
3. Assembleren, monteren en afwerken van trappen volgens technische plannen.
4. Kwaliteitscontrole van materialen en eindproducten.
5. Creatieve oplossingen bedenken voor technische uitdagingen.
6. Nauw samenwerken met plaatsers, projectleiders en klanten.
Wat wij van jou vragen:
7. Bij voorkeur heb je de opleiding houtbewerkingen gevolgd.
8. CNC-kennis en ervaring in het maken van trappen en leuningen is een pluspunt.
9. Je bent een teamplayer, maar je kan ook zelfstandig werken.
Wat wij jou bieden:
10. Een goed salaris volgens PC124, schoolverlaters starten al aan €18,231/u
11. Eco-cheques van €100 als je een volledig, voltijds jaar gewerkt hebt
12. Weerverletzegels bij slecht weer
13. Getrouwheidszegels
14. Opbouw van 12 ADV dagen : extra vakantie
15. Inzet bouwverlof en kerstvakantie
16. 3 weken vakantie tijdens bouwverlof en ook tussen kerst en nieuw
17. Een vast contract na een positieve interim-periode.
18. Doorgroeimogelijkheden en opleidingen.
19. Voldoende variatie en inspraak.
20. Een leuke werkomgeving en een tof team.