Le posteDescription de la fonctionSous la direction du Responsable Technique, il est recherché un candidat pour :· Assurer la disponibilité des équipements de production afin d'atteindre les objectifs de sécurité, qualité et productivité ;· Gérer les activités de maintenance curative et préventive ainsi que l'ensemble des techniciens de maintenance ;· Participer aux projets d'intégration de nouveaux équipements en apportant une vision technique pratique et dans une logique d'amélioration continue ;· Assurer la bonne communication horizontale et verticale de la maintenance.o Rédiger des demandes d'achats (matériels, prestations, services) pour l'acheteur technique et évaluer les conformités techniques des offres pour ce qui le concerne ;o Contrôler la conformité des prestations et services des firmes extérieures qui sont sous sa responsabilité et en aviser l'acheteur technique ;o Suivre les prestataires extérieurs en termes de sécurité, respect des règles (hygiène internes, …), qualité du travail et leur réalisation ;o Participer à la standardisation technique ;o Etablir/gérer le planning quotidien des techniciens de maintenance et des éventuels prestataires extérieurs en collaboration avec le préparateur technique ;o Assurer le suivi sur le terrain des travaux de maintenance ;o Etre le support technique et organisationnel des techniciens de maintenance durant leurs activités ;o Participer à l'élaboration du budget du Service Technique ;o Assurer la mise en sécurité des techniciens de maintenance et des équipements de l'usine ;o Veiller à ce que l'ensemble des techniciens de maintenance disposent des outils nécessaires et suffisants pour réaliser leurs tâcheso Etablir une communication efficace, constructive et bidirectionnelle avec le préparateur Technique ;o Prévenir le département qualité de toute modification de conception des équipements ou du Process ;o Participera aux réunions du Service Technique, à la réunion de coordination quotidienne en partenariat avec le Préparateur Technique.ExigencesVotre profil· Connaissances techniques générales : électricité, mécanique, régulation, automation, pneumatique … ;· Bonne connaissance du matériel technique : pneumatique, hydraulique, électrique, automation, mécanique générale, transmission, convoyage, outillage, moteurs, EPI, etc ;· Connaissance de base en anglais ;· Communication écrite et verbale aisée, fluide et correcte en français ;. Bonne maitrise de l'outil informatique et des logiciels Office (Word, Excel, PowerPoint, …) ;· Etudes et formations· Vous êtes diplômé A2 minimum – orientation électromécanique ou justifiez d'une expérience professionnelle probante équivalente (5 ans).Un contrat à durée indéterminée dans une entreprise en pleine expansion où la convivialité et le travail d'équipe sont privilégiés ;
Horaire de jour ;
Un grand défi, dans un environnement jeune et dynamique, pour développer vos compétences ;
Développement personnel par le biais de formations internes et externes, avec des perspectives de carrière à long terme.