Votre fonction:
En tant que responsable des ressources humaines, vos responsabilités seront les suivantes :
1. Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procéduresefficaces en matière de ressources humaines ;
2. Gérer l’ensemble du processus de ressources humaines, durecrutement à la gestion de la performance ;
3. Assurer la conformité légale dans le domaine du travail et dela protection des travailleurs ;
4. Fournir des conseils et un soutien en matière de ressourceshumaines aux gestionnaires et aux employés.
Votre profil:
5. Vous possédez un diplôme en gestion des ressources humaines, en gestion des affaires oudans un domaine connexe ;
6. Vous possédez une expérience professionnelle avérée dans un poste similaire, depréférence dans l’industrie de la construction ou dans un domaine similaire ;
7. Vous avez une connaissance approfondie du droit du travail belge ;
8. Vous possédez d’excellentes compétences en communication et en résolution deproblèmes ;
9. Vous avez la capacité à travailler à la fois de manière autonome et enéquipe ;
10. Vous maitrisez le néerlandais et le français, tant à l’écrit qu’à l’oral. Laconnaissance de l’anglais est un atout supplémentaire.
Notre offre:
Vous rejoignez une entreprise familiale où le salarié est au centre de toutes les décisions.
Vous avez l’opportunité de rejoindre un groupe fort et en constante croissance dans son domaine.
Package salarial attractif avec des avantages extralégaux.