Functiebeschrijving:
In deze rol van Warehouse Supervisor ben je de spilfiguur in het externe magazijn (7.000m²) in Tienen. Je bent verantwoordelijk voor de operationele continuïteit en de aansturing van het team. Jouw focus ligt op een gezonde balans tussen mensgericht leiderschap en een strak voorraadbeheer.
Jouw verantwoordelijkheden:
* People Management: Je coacht, motiveert en stuurt een team aan van 12 tot 15 magazijniers en 1 foreman (meewerkend teamleader). Je voert functioneringsgesprekken, bewaakt de sfeer op de werkvloer en zorgt voor een efficiënte personeelsplanning.
* Inventory Management: Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor de voorraadnauwkeurigheid. Je monitort de inkomende goederenstromen (raw materials & componenten) en de kwaliteitsinspecties.
* Warehouse Operations: Je ziet toe op een vlekkeloos verloop van de 6 laad- en losdokken. Je coördineert de shuttle-dienst tussen het magazijn en de manufacturing site (Hoegaarden) voor de verwerking van unfinished en finished goods.
* Continuous Improvement: Je analyseert de huidige werkprocessen in het magazijn en initieert verbetertrajecten om de efficiëntie, veiligheid en kwaliteit te verhogen.
* Administratie & Rapportage: Je beheert de goederenstromen en administratieve afhandeling in SAP en houdt overzichten bij in Excel. Je bent het aanspreekpunt voor de externe logistieke partner (DHL Supply Chain) voor de outbound orders naar klanten.
Jouw achtergrond en vaardigheden:
* Ervaring: Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen een magazijn- of logistieke omgeving.
* Opleidingsniveau: Je beschikt over een Bachelor werk- en denkniveau, of bent gelijkgesteld door relevante jaren ervaring.
* Systemen: Je hebt een zeer goede kennis van SAP en kunt vlot overweg met Excel voor data-analyse en rapportage.
* Expertise: Je bent bekend met methodieken voor procesverbetering (Continuous Improvement).
* Persoonlijkheid: Je beschikt over de nodige maturiteit om beslissingen te nemen en conflicten op te lossen. Je bent communicatief sterk en weet mensen te verbinden.
* Troef: Ervaring met farma of temperatuurgevoelige producten is voor deze rol geen vereiste, wat de deur opent voor supervisors uit diverse industriële sectoren.