We zijn op zoek naar een creatief en gedreven Employer Marketeer die onze klanten helpt om hun werkgeversmerk te versterken. Zoals de perfecte gesprekspartner voor onze klanten, kunnen we je uitdagingen zeker aan"FunctiebeschrijvingProjectmanagement: jouw takenpakket bestaat uit het beheren van verschillende tools om projecten overzichtelijk te structureren en contact te hebben met journalisten, productiehuizen fotografen voor briefings van campagnes en coördinatie van planning.Ambassadeur: je bent het eerste aanspreekpunt voor onze klanten en collega's betreft alle aspecten rond de Employer Marketing campagnes en draagt deze campagnes met trots en brengt deze ook onder de aandacht.Content digitale marketing: je maakt gebruik van social media en onze eigen mediamerken om potentiële jobzoekers te bereiken en het merk van de klant in de kijker te plaatsen, hierbij maak je gebruik van onze eigen data audiences en leer je deze ook zelf op te bouwen en voert A/B testen uit om interessante inzichten te verkrijgen.Adviseren: je staat onze klanten bij met advies en inzichten over de opzet, verloop en rapportage van de campagne.Jouw profiel: minstens even essentieel is je passie voor klantencontact; zo krijg je voldoening door actief naar je klanten te luisteren en hen oplossingen kan aanbieden die aansluiten bij hun noden. Je neemt ownership en levert kwaliteit en accuraatheid. Naast de campagnes krijg je ook energie van samenwerken met mensen, zowel binnen als buiten de organisatie.Jouw kennis en ervaring: idealiter heb je al een sterke ervaring van minimaal 3 jaar achter de rug en kan je reeds een rugzakje met ervaring in projectmanagement en social media (content creatie, copy, adverteren) meebrengen. Je bent in staat je in te leven in de wereld van de klanten, hun noden te begrijpen en hen te coachen doorheen het Employer Marketing Traject.Waarom werken bij ons?Onze cultuur: wij zijn waarmakers die belang hechten aan groei, warmte geluk. Elke dag gaan we hiermee aan de slag. Naast de basics (een goed salaris, extralegale voordelen, enz.) zetten wij vooral in op een fijne werkplek, flexibele organisatie en permanente opleidingsmogelijkheden. Projecten en toekomstige collega's kun je via LinkedIn spotten.