Ben jij gek op social media en digitale marketing? Heb je ervaring met het creëren van waarde via social media en andere digitale kanalen? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe Social Media & Digital Coördinator in België!Wat ga je doen? Jouw belangrijkste taak is om de bekendheid en het imago van JYSK te vergroten via social media en digitale activiteiten, met speciale focus op Wallonië. Je gaat je vooral bezighouden met de uitvoering van digitale marketingtaken. Denk aan social media zoals Facebook en Instagram, maar ook onze eigen kanalen zoals de website, nieuwsbrief en blog. Je werkt samen met collega's in België én op het hoofdkantoor van JYSK in Denemarken. Jouw verantwoordelijkheden: Digitale planning/coördinatie voor België om onze campagnes te ondersteunen Onderhoud van JYSK.Be (via Drupal) – o.A. het maken van landingspagina's voor acties en grote campagnes Dagelijkse posts en promoties op social media volgens de strategie en richtlijnen Basis SEO-optimalisatie en Google Ads teksten schrijven Nieuwsbrieven maken in ons e-mailplatform Bloomreach, afgestemd op campagnes en de activiteitskalender Content op website en advertenties controleren en afstemmen Blogposts maken, plaatsen en opvolgen samen met onze Content Specialist Wekelijkse en maandelijkse rapportages maken over de digitale activiteiten Meedoen aan lokale meetings waarin je de resultaten en social media-activiteiten voor België presenteert Wat zoeken wij in jou? Jij bent een echte social media fanaat en weet hoe je het commercieel goed inzet voor retail Je hebt een commerciële mindset Je hebt oog voor detail Je bent servicegericht, flexibel en spreekt vloeiend Frans, Nederlands en Engels Je werkt gestructureerd en kan goed plannen Je hebt ervaring met Facebook Business Manager en grafische tools Ervaring met werken in een CMS (zoals Drupal) Functie-eisen Wat bieden wij jou? Een fulltime job vol afwisseling en leeropportuniteiten binnen een warm en hecht team. Samen helpen we elkaar, vieren we successen en zetten we in op sterke samenwerking.#StrongTeamsGreatEngagement Bij JYSK krijg je alle kansen om jezelf te ontwikkelen en te groeien in je rol.#BringDedicationMeetPossibilities Daarbovenop mag je rekenen op een eerlijk loon dat aansluit bij jouw ervaring, bonussen, kortingen én appreciatie voor wie jij bent en wat je doet: Een brutosalaris aangevuld met vakantiegeld en eindejaarspremie 20 vakantiedagen + 6 ADV dagen 20% personeelskorting bij JYSK, Bolia en Sofa company Extra kortingen bij o.A. bol.Com, Zalando, … via Benefits@work Een jaarlijks personeelsfeest en teambuilding budget Lunch wordt voorzien op het hoofdkantoor in Schoten Een fietsleaseplan En last but not least: je komt terecht bij een werkgever die met trots het label Top Employer draagt. Dat betekent dat een onafhankelijke organisatie heeft bevestigd dat we uitblinken in goed werkgeverschap – op het vlak van arbeidsvoorwaarden, werkplezier, welzijn én groeikansen. Aanvullende informatie Aanvullende informatie: JYSK wil iedereen betrekken, ongeacht leeftijd, genderidentiteit, ras, seksuele geaardheid, fysieke of mentale capaciteiten, etniciteit en ervaring. Samen zorgen we voor een inclusieve cultuur die de diverse stemmen van onze medewerkers aanmoedigt, ondersteunt en viert. Omdat een geweldige mix van gedachten, talenten en unieke persoonlijkheden ons een sterker team maakt. Rapporteren, Detailhandel, Business, Instagram, Planning, Nieuwsbrief, Schrijven, Frans, Onderhoud, Uitvoering, Engelse taal, Sociale media, Google AdWords, Frans, Drupal, Nederlands, Advertenties