Als assistent teamleider is jouw hoofdverantwoordelijkheid te zorgen voor een ongestoorde productie op de afdeling nabouw door het bieden van technische ondersteuning aan de medewerkers en het actief begeleiden op de werkvloer.
Taken:
1. Leidinggeven
2. Technisch aansturen en coachen van medewerkers op de werkvloer
3. Fungeren als back-up van de teamleider bij afwezigheid
4. Organisatie
5. Actief begeleiden in de afdeling en het bieden van technische ondersteuning bij operatoren
6. Borgen van de kwaliteit van de deelprocessen binnen de eigen afdeling
7. Opvolgen van de productiviteit (kwantiteit) van de deelprocessen (=productierendement)
8. Organiseren en opvolgen van orde, netheid, veiligheid en ergonomie volgens de 5S-methodiek
9. Organiseren en verdelen van het werk van de deelprocessen (detailplanning)
10. Opvolgen van het ordelijk en correct bijhouden van gereedschappen (uitleenkasten + gereedschapskarren)
11. Het initiëren, uitrollen en ondersteunen van verbeterprojecten (interne benaming: SGA-projecten)
12. Begeleiden van de dag en updaten van het teambord
13. Communicatie
14. Fungeren als eerste aanspreekpunt terugkoppellussen/Q-Gate resultaat
15. Opvolgen en rapporteren van het wekelijks afdelingsoverleg
16. Melden van werkinstructie verbeteringen en fouten procesingenieur en quality engineer
17. Voorzien van de nodige communicatie en overleg in interne en externe afdelingen ifv productievoortgang
Ons aanbod:
18. Een aantrekkelijk loon + daguren 7u36-16u15
19. Een tijdelijke functie als assistent teamleider in een volledig nieuwe en hypermoderne fabriek
20. Een zeer gevarieerde functie, met veel persoonlijke contacten.
21. Je werkt mee in een bedrijf met toekomst! Wij zijn hét kenniscentrum van Europa voor elektrische bussen.
22. Je komt terecht in een internationale omgeving, waarbij je voldoende ruimte voor initiatief krijgt binnen een informele setting
Functiegerichte competenties:
23. Kennis Nederlands + Engels
24. Resultaatgerichtheid/Kwaliteitsbewustzijn: Je hebt een kritisch oog voor eigen werk en het werk van jouw team. Je toont zelf het goede voorbeeld door zorgvuldig en accuraat te werken met oog voor verbetering.
25. Probleemoplossend vermogen: je kan het hoofd bieden aan onvoorziene problemen en bent in staat structurele oplossingen te bedenken.
26. Plannen en organiseren: je kan prioriteiten stellen en op basis daarvan jouw eigen werk, alsook het werk van jouw team coördineren. Je hecht hierbij belang aan orde en netheid.
27. Communicatie: je communiceert op een duidelijke manier naar jouw team en kan jouw ideeën/argumenten voldoende kaderen.
28. Teamgerichtheid: je stelt je constructief en behulpzaam op ten opzichte van jouw collega’s.