Projectmanager
Bruggen bouwen, letterlijk en figuurlijk
Wij zijn een projectgedreven organisatie die complexe staalconstructies van ontwerp tot montage realiseert. Onze technische projecten zijn uitdagend, maar wat echt het verschil maakt, is de samenwerking tussen onze mensen.
Ben jij de spil die alles draaiende houdt, het hoofd koel houdt als het druk wordt en met flair projecten van start tot finish begeleidt?
We zoeken een Projectmanager die structuur ademt, een natuurlijke leider is en de brug slaat tussen mensen, techniek, planning en resultaat. Iemand die houdt van afwisseling, samenwerken en bouwen aan de toekomst.
Jouw rol:
Als Projectmanager binnen onze engineeringafdeling ben jij het strategisch en technisch ankerpunt. Je behoudt het overzicht over de volledige portefeuille lopende projecten en zorgt dat alles volgens planning, binnen budget en met de hoogste kwaliteit wordt afgerond.
1. Je verdeelt projecten onder projectleiders, ondersteunt waar nodig en fungeert als aanspreekpunt voor collega’s, klanten en stakeholders.
2. Je stuurt, begeleidt en ondersteunt de engineeringsafdeling en creëert een omgeving van openheid, vertrouwen en samenwerking.
3. Technische vragen? Jij denkt mee. Planningsdruk? Jij houdt het hoofd koel. Conflicten? Jij lost ze professioneel en menselijk op.
4. Je combineert leiderschap met technische kennis, organisatievermogen en mensenkennis.
5. Je signaleert risico’s vroegtijdig, stuurt bij en blijft oplossingsgericht.
6. Je bewaakt zowel het proces als het eindresultaat: je organiseert 3D-reviews, controleert plannen en zorgt dat wat we opleveren écht staat als een huis (of brug).
Wat wij van jou vragen:
7. Master in ingenieurswetenschappen
8. Helder en effectief communiceren tussen technische details en menselijke interacties.
9. Energie halen uit samenwerken met een enthousiast en betrokken team.
Wat wij jou bieden:
10. Een rol waarin je echt impact maakt: op projecten, processen en mensen.
11. De kans om complexe technische uitdagingen aan te pakken in een omgeving waar initiatief wordt gewaardeerd en autonomie vanzelfsprekend is.
12. Een vast contract vanaf dag één.
13. Loon is bespreekbaar naargelang ervaring/kennis.
14. Glijdende uren voor een goed work-life balance.
15. Een bedrijfswagen die je ook privé mag gebruiken.
16. Hospitalisatie- en groepsverzekering.
17. Een toffe bedrijfscultuur met een positieve en sterke mindset.