La Maison de Quartier d’Helmet, en abrégé MQH est une ASBL schaerbeekoise privée qui exerce des missions d’insertion socio-professionnelle, d’éducation permanente, de cohésion sociale (adultes et enfants) et d’opérateur linguistique pour primo-arrivants.
Ses actions visent à prévenir toute forme d’exclusion sociale et à rendre possible la participation active des populations, par l’interaction des cultures.
Poste à pourvoir
Pour diriger l’asbl, la Maison de Quartier d’Helmet recherche un(e) directeur(trice)- Contrat à Durée Indéterminée – Temps plein
Le(la) directeur/trice assure le pilotage général et la gestion administrative et financière de l’association, dans une logique participative et collaborative.
Responsabilités:
* Est garant(e) de l’affectation et de l’optimalisation des ressources humaines, matérielles et financières.
* Joue un rôle d’interface avec les instances de l’association.
* Est garant(e) d’un cadre harmonieux de concertation avec les équipes et les partenaires.
* Est garant(e) de la mise en œuvre des décisions prises.
* Est responsable de l’ensemble des documents qui engagent l’association vis-à-vis des tiers.
* Est garant(e) de la qualité des projets et en impulse de nouveaux.
* Est responsable de l’introduction des demandes de subventions et appels à projets et de leur suivi.
* Assure la représentation de l’association auprès des pouvoirs publics, des fédérations, des partenaires et autres associations.
* Est responsable de l’évaluation des besoins en personnel et du recrutement.
Description des tâches
* Assurer l’interface avec l’Organe d’Administration et l’assemblée générale.
* En collaboration avec le service comptable, arrêter les comptes, bilans et budgets de l’association.
* Veiller au bon fonctionnement d’un service administratif rigoureux, efficace et fiable.
* Assurer la représentation de l’association et les relations externes.
* Favoriser la visibilité de l’association.
* Gérer une équipe d’une quarantaine de travailleurs sous différents statuts.
* Elaborer et coordonner la rédaction des différents rapports et projets de l’association.
* Encadrer et coordonner les activités des équipes.
* Superviser la gestion logistique.
Compétences :
* Être capable de diriger et de motiver une équipe.
* Savoir prendre du recul, objectiver et synthétiser une situation.
* Être capable d’anticipation, de prévision, d’organisation.
* Être capable d’analyser les besoins, les priorités, les urgences et de déléguer.
* Être capable de piloter des changements.
* Être capable d’analyse financière.
* Connaître la politique des structures institutionnelles des secteurs d’activité.
Aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus:
* Capacité à planifier, organiser et piloter des projets.
* Gestion des ressources humaines et financières.
* Leadership favorisant la dynamique et la cohésion d’équipe.
* Esprit d'ouverture et de collaboration.
* Excellentes capacités d’écoute, d’empathie et de communication.
* Capacité rédactionnelle et maitrise des outils informatiques.
* Gestion des conflits et du stress.
Conditions de travail
* Possibilités de formation continue en fonction des besoins du poste.
* Salaire suivant le barème du secteur ISP Région de Bruxelles Capitale.
* Entrée en fonction immédiate.
Envoyer votre candidature motivée et votre CV avant le 29 octobre 2025 à recrutementmqh@gmail.com, en mentionnant en objet «candidature direction».
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