CDI | Anvers et périphérie | Fonction de direction | Package attractif | Démarrage rapide
Nous accompagnons un acteur reconnu du secteur automobile, actif dans la distribution multimarques à l’échelle européenne, dans le cadre du recrutement d’un(e) Site Manager.
Ce groupe représente plusieurs marques premium, dispose d’un réseau important de concessions en Belgique, et poursuit activement sa croissance.
Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Site Manager pour piloter l’ensemble des opérations d’une concession située en région flamande. Le rôle est stratégique et combine pilotage opérationnel, gestion d’équipe, performance commerciale et excellence client.
Vos responsabilités
• Assurer la gestion opérationnelle quotidienne de la concession (ventes VN/VO, after-sales, pièces).
• Traduire la stratégie et les objectifs du groupe en un plan d’actions concret et mesurable.
• Piloter les indicateurs financiers, commerciaux et opérationnels, en veillant au respect des budgets et des KPI.
• Encadrer, motiver et développer les équipes (ventes, service après-vente, administratif).
• Garantir un haut niveau de satisfaction client, en ligne avec les standards de la marque.
• Être l’ambassadeur de la concession auprès de la direction et du marché local.
• Initier et accompagner des projets d’amélioration continue pour accroître la performance du site.
Votre profil
• Minimum 4 à 5 ans d’expérience dans le secteur automobile, dont au moins 2 ans en tant que Site Manager, Sales Manager ou équivalent.
• Expérience combinant management d’équipes (2-3 ans) et expérience terrain dans la vente ou l’after-sales.
• Excellente maîtrise du néerlandais (langue de travail), avec de bonnes compétences en anglais et idéalement en français.
• Leadership affirmé : capacité à inspirer, fédérer et corriger de manière constructive.
• Sens aigu du business, orienté résultats et clients.
• Esprit d’initiative, autonomie et goût pour le challenge.
• Diplôme supérieur : un atout, mais pas indispensable si l’expérience est probante.
Offre & Package
• CDI à temps plein.
• Package salarial attractif et compétitif.
• Voiture de société (premium) + carte essence.
• GSM, laptop et outils IT.
• Avantages extra-légaux : assurance-groupe, assurance hospitalisation, chèques-repas.
• Opportunités d’évolution au sein d’un groupe international solide et en croissance.
Pourquoi rejoindre cette opportunité ?
• Intégrer un groupe automobile international reconnu et stable.
• Représenter une marque premium sur un site stratégique en Belgique.
• Bénéficier d’un package attractif et d’une vraie autonomie de gestion.
• Avoir un impact direct sur la performance et le développement d’une concession en pleine croissance.