Heb jij een groot hart voor kinderen én zin om het verschil te maken? Wil jij de spilfiguur zijn die de voor- en naschoolse opvang in Dessel coördineert en samen met een enthousiast team kinderbegeleiders bouwt aan een warme, kwalitatieve opvang? Bij EVA-vzw IBO-Dessel zetten we ons elke dag in om kinderen uit het basisonderwijs een veilige, stimulerende plek te bieden. We zijn erkend door het lokale bestuur en organiseren opvang op alle momenten dat kinderen niet op school zijn: voor en na school, op woensdagnamiddag, tijdens schoolvrije dagen en in de vakanties. Functieomschrijving Je bent de drijvende kracht achter de dagelijkse werking. Je motiveert en coacht je team, zodat iedereen met plezier en passie kan werken. Je zorgt voor een vlotte samenwerking met scholen, het lokaal bestuur en externe partners. Je bent hét aanspreekpunt voor ouders en bewaakt de kwaliteit van onze opvang. Je combineert administratieve, praktische én pedagogische uitdagingen tot een veelzijdige job waarin geen dag hetzelfde is. Waarom dit iets voor jou is Je krijgt de kans om écht impact te maken op het leven van kinderen en hun gezinnen. Je werkt in een omgeving waar samenwerking, warmte en professionaliteit centraal staan. Je mag je leiderschap en organisatietalent inzetten én verder ontwikkelen. Kortom: ben jij klaar om kinderen voor- en naschools of in vakantieperiodes een fijne tijd te geven, en tegelijk een team te inspireren? Dan zoeken wij jou! Profiel Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma of daarmee gelijkgesteld onderwijs, bij voorkeur in een sociale of pedagogische richting. Je bent een echte teamspeler en hebt een hands-on mentaliteit. Je bent enthousiast, proactief, sociaal ingesteld en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden. Het aansturen, begeleiden en coachen van teams is je niet vreemd. Ervaring in met het werken met kinderen is een sterk pluspunt. Je kan een recent uittreksel uit het strafregister model 596.2 voorleggen Procedure Enkel volledige kandidaturen worden aanvaard. De selectieprocedure bestaat uit een CV-screening (bij meer dan 12 kandidaten), een schriftelijk examen, een sollicitatiegesprek en een assessment voor de geslaagde kandidaat met de hoogste score op het sollicitatiegesprek. Bij de cv-screening wordt rekening gehouden met de volgende criteria: Motivatie Ervaring in het leiding geven Relevante opleiding Opmaak sollicitatiedocumenten De proeven hebben plaats op volgende data: Schriftelijke proef: woensdag 14 januari 2026 Mondelinge proef/Sollicitatiegesprekken: maandag 26 januari 2026 Assessment: datum wordt door Monitor HR Consulting afgesproken in overleg met de kandidaat Aanbod Een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur in voltijds contractueel dienstverband (38/38 uur) Een boeiende en afwisselende job in een EVA-vzw (social-profit) Een uitdagende functie waarbij oog is voor een evenwichtige woon-werkbalans Een voltijds contract en een aantrekkelijk loon (loon volgens paritair comité 331) (kinderopvang trap 2A – B1b – diensthoofd in de erkende kinderdagverblijven) met bijkomende extralegale voordelen Maximaal kan je 10 jaren aan relevante ervaring laten meetellen Mooie en flexibele werkuren Een filevrij te bereiken werkplaats Tal van vormings- en opleiding smogelijkheden omdat wij het belangrijk vinden dat jij kan groeien binnen je job