PDe ziekenhuisvereniging Iris Ziekenhuizen Zuid (IZZ) is een openbaar ziekenhuis met 4 campussen in het zuiden van Brussel: Joseph Bracops in Anderlecht, Molière Longchamp in Vorst, Etterbeek-Elsene in Elsene en Baron Lambert in Etterbeek. /ppMet een aanpak gericht op de patiënten en hun behoeften, biedt IZZ aan de hele bevolking van Brussel en omstreken hoogwaardige en performante zorg en multidisciplinaire behandelingen, met behoud van de echte waarden van een buurtziekenhuis. /ppLid worden van de Iris Ziekenhuizen Zuid, dat is deel uitmaken van: /pulliEen team van 2500 collega's met als missie het leven dienen met passie, toewijding en respect. /liliEen ziekenhuis in volle evolutie, dat zijn medewerkers zo goed mogelijk ondersteunt via de uitrol van een participatief management, vormingen, professionele evenementen, carrièremogelijkheden en diverse andere initiatieven om de levenskwaliteit op het werk te garanderen. /liliEen structuur die wil bijdragen aan een toekomst met meer respect voor de planeet. Het verkrijgen van het label Ecodynamische Onderneming is een belangrijke erkenning van onze inzet voor kwaliteitszorg en duurzame praktijken. /liliEen organisatie waar iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt: wij verwelkomen en stimuleren alle sollicitaties en bevorderen diversiteit in al haar vormen, ongeacht leeftijd, geslacht, herkomst, beperking, religie of seksuele geaardheid. /li /ulpbr/pbrpMet de focus gericht op de patiënten en hun behoeften, stellen de Iris Ziekenhuizen Zuid (verspreid over 4 gemeenten in het zuiden van Brussel) en hun 2500 medewerkers, alles in het werk om de ganse bevolking van Brussel en omstreken doelgerichte en kwalitatieve zorgen en een multidisciplinaire aanpak aan te bieden, dit alles met behoud van onze waarde van buurtziekenhuis. /ppDe Iris Ziekenhuizen Zuid en het UMC Sint-Pieter gaan een strategisch groeperingsproject aan om hun stabiliteit te versterken en hun medische samenwerkingsverbanden te dynamiseren. Het doel van dit project is de kwaliteit van de zorg te behouden en te verbeteren door een nog stimulerende omgeving voor zorgprofessionals te creëren. Deze samenwerking is een geweldige kans om de uitmuntendheid van twee geëngageerde openbare ziekenhuizen te versterken, ondersteund door sterke ethische waarden en een niet aflatende inzet voor de volksgezondheid. /p p De Iris Ziekenhuizen Zuid zoeken, /ppbVoor de Spoeddienst op de campus Etterbeek-Elsene gevestigd in Elsene /b /ppbVerpleegkundigen voor de Spoedgevallen - IZDMH (m/v/x) /b /pp Onder voltijds vervangingscontract /pbWat houdt de job in? /b pAls verpleegkundige op de spoeddienst verstrekt u de eerste zorgen aan patiënten om ze te stabiliseren Dankzij uw stressbestendigheid en uw organisatie bent u in staat om prioriteiten te stellen in de zorgaanpak. U assisteert de spoedarts en weet, indien nodig, initiatieven te nemen. Onze dienstverlening omvat een PIT-team en een MUG (Mobiele Urgentiegroep). U beschikt over goede computervaardigheden die u in staat stellen de codering iin onze system Xcare en de opname van patiënten te verzekeren. Uw oefent uw missie uit met respect voor de vertrouwelijkheid. /pp· Een verpleegkundige diagnose stellen om de urgentiegraad te bepalen; /pp· Samenwerken met het verpleegkundig en medisch team van de eenheid en de verschillende diensten; /pp· Hoog technische verpleegkundige zorgen verstrekken aan de patiënten. /pbrpbLaten we het even over u hebben. /b /pp U beschikt over een Bachelor (graduaat) in de verpleegkunde, geviseerd en geregistreerd door de Geneeskundige commissie van Brabant, en u bent gespecialiseerd in Intensieve zorg en Dringende medische hulp (IZDMH). Of u beschikt over ruime ervaring op een spoedafdeling. U bent op zoek naar een eerste, of een nieuwe ervaring in een buurtziekenhuis waar alle medewerkers zich met passie, toewijding en respect inzetten om het leven te dienen. Bij u staat de mens centraal. /pp U bent beschikbaar en flexibel op het niveau van de uurroosters. De spoeddienst is 7dagen op 7 en 24 uur op 24 geopend. /pp U bent op zoek naar een voltijdse betrekking (38u), of minstens 80% (30.24u). /pp U beheerst het Nederlands met goede kennis van de tweede landstaal. /pp Dankzij uw computervaardigheden staat u garant voor een optimale opvolging van de dossiers. /p brpbWij bieden: /b /pp Een voltijds vervangingscontract. We zijn op zoek naar vervangers voor een aantal zwangere collega's. Afhankelijk van het beschikbare budget, kan er na afloop van uw contract, een vast contract worden. /pp Een reeks voordelen in het kader van het welzijn op het werk: /pp· Een gepersonaliseerd inburgeringsparcours; /pp· Een vormingsprogramma gedurende uw volledige loopbaan; /pp· Mogelijkheid tot mobiliteit binnen het IRIS-netwerk; /pp· Een aangename werksfeer met evenwicht tussen het privé- en beroepsleven; /pp· Een teambuilding; /pp· Diensten in het kader van de levenskwaliteit op het werk (massagesessies, lichttherapie sessie gedurende de werkuren, enz.); /pp· De mogelijkheid om deel uit te maken van een ziekenhuis dat het label \"Ecodynamische Onderneming\" heeft gekregen, een belangrijke erkenning van onze inzet voor kwaliteitszorg en duurzame praktijken. /ppEen hele reeks extralegale voordelen: /pp· Een jaarlijkse premie en een attractiviteitspremie; /pp· Een gemeenschappelijke sociale dienst die een reeks voordelen biedt (diverse premies, kortingen via benefits at work, vakantieverblijven aan aantrekkelijke prijzen, enz.); /pp· Voorkeurtarieven in alle ziekenhuizen van het IRIS-netwerk (voor u, uw partner, uw kinderen en ouders ten laste); /pp· Maaltijdcheques ter waarde van 7,30 euro; /pp· Tussenkomst in de kosten van het openbaar vervoer: 100% MIVB en 80% NMBS, TEC en DE LIJN, en fietsvergoeding (0,35 cent/km) /pp· Een tweetaligheidstoelage van 150 € bruto per maand, onder voorbehoud van voorlegging van de werkenvoor.be (Art. 10 of 12). Mogelijkheid om gratis een taalcursus te volgen tijdens uw werkuren; /pp· 24 wettelijke verlofdagen en 5 extralegale verlofdagen (+ verschillende omstandigheidsverloven); /pp· Een aanvullend pensioen via een groepsverzekering; /ppEen wedde op basis van de IFIC-barema's (Categorie 15), met overname van de anciënniteit: /pp· Min : 3549,33€ (index : 2.1223) /pp· Max : 5606.9,€ (index 2.1223) /p pbZin om u bij ons aan te sluiten? /b /p pU wenst ons super team te vervoegen? Wacht niet langer en solliciteer voor 15 maart 2026 aan de hand van het formulier online: /p pVoor bijkomende inlichtingen met betrekking tot de functie, contacteer Nicolas Ottermans, Verpleegkundige-Diensthoofd, op het nummer b0474/ /b /p pVoor alle andere vragen, aarzel niet om mij te contacteren op het nummer b02/ /b /ppTot genoegen u te lezen, /ppTot snel ! /ppThérèse Capiau /ppRecruiter /pp Het gebruik van de mannelijke vorm in deze vacature is een overeenkomst voor de leesbaarheid van de inhoud. Dit houdt geen discriminatie in op grond van geslacht bij de behandeling van onze kandidaturen. /ppDe Iris Ziekenhuizen Zuid staan open voor en moedigen alle kandidaturen aan, zonder discriminatie op grond van leeftijd, handicap, geslacht, afkomst, religie of seksuele geaardheid. /p brPremiers soins, Français, Intensive care, Lichttherapie, Diagnostic, Volksgezondheid, Diagnostic, Système de santé, Kwaliteitsborging, IRIS, Iris, Samenwerken, Codage, Stressbestendigheid, Samenwerken, Service hospitalier, Informatique, Nederlands, Recherche, Santé publique, TeambuildingbrpJBRP1_BE /p