Emploi
Mes offres
Mes alertes emploi
Se connecter
Trouver un emploi Astuces emploi Fiches entreprises
Chercher

Head of procurement (oosterweel)

Anvers
Besix
Publiée le 21 avril
Description de l'offre

PpBESIX Group is een toonaangevende multidisciplinaire Belgische groep, actief in bouw, vastgoedontwikkeling en concessies. Opgericht in 1909, is BESIX indrukwekkend gegroeid en opereert nu in Noord- en Oost-Europa, Noord- en Centraal-Afrika, het Midden-Oosten (via BESIX Construct) en Australië. De groep genereerde een omzet van EUR 3,6 miljard in 2024 en telt 11.000 medewerkers in 27+ landen. /p pBESIX onderscheidt zich binnen de sector door een in-house Engineering-afdeling met ruime ervaring op het vlak van geotechniek, beton-technologie, methodes, planning en BIM- en System Engineering-tools. We zetten ons in voor duurzame en verantwoorde praktijken en integreren ESG-principes in onze activiteiten. /p pMeer info: /p pWij werken samen met toonaangevende partners aan het Oosterweelverbinding, een van de meest ambitieuze infrastructuurprojecten: nieuwe Kanaaltunnels, verdieping van de Antwerpse Ring, en ruimte voor een groene, veilige en toekomstgerichte stad. /p h3Vacatureomschrijving /h3 h3Verantwoordelijkheden /h3 ul liJe bent als Hoofd Aankoop verantwoordelijk voor het opstellen van de aankoopstrategie in overleg met de Projectdirectie ROCO en Opdrachtgever Lantis, alsook het implementeren hiervan. /li liJe bent verantwoordelijk voor de strategische en overkoepelende aankopen zoals vastgelegd in de aankoopstrategie. /li liJe staat in voor de implementatie en opvolging van contractuele aankoopverplichtingen binnen het project. /li liJe bent verantwoordelijk voor het uitbouwen van een performante aankoopdienst, waarbij je kan rekenen op de Adjunct Hoofd Aankoop voor de operationele opvolging van de aankopen. /li liJe zal rechtstreeks rapporteren aan de Algemene Directeur. /li /ul h3Taken /h3 ul liJe stelt de aankoopstrategie op en vertaalt deze naar een helder, procesmatig en gedragen aankoopbeleid. /li liJe werkt het Deelmanagementplan Aankoopbeheer en de onderliggende processen uit en bewaakt de correcte toepassing ervan. /li liJe neemt deel aan het Strategisch Aankoopoverleg met de opdrachtgever en treedt op als inhoudelijke en besluitvaardige gesprekspartner. /li liJe onderhoudt nauw contact met de partners binnen de combinatie en fungeert als verbindende schakel om maximale synergiën te realiseren. /li liJe stuurt het aankoopteam aan op kwaliteit, voortgang en samenwerking, en coacht teamleden waar nodig samen met de Adjunct Hoofd Aankoop. /li liJe stemt nauw af met het Cost Assurance team en zorgt voor een geïntegreerde aanpak rond kosten, contracten en risico's. /li /ul h3Functie-eisen /h3 ul liJe beschikt over een bBachelor bouwkunde /b of gelijkwaardig door ervaring. /li liJe hebt bminstens 5 jaar relevante ervaring /b in een leidinggevende of projectmatige rol, met een sterke affiniteit voor aankopen binnen complexe Civiele bouw- of infrastructuurprojecten. /li liJe hebt ervaring met het baansturen van teams /b en processen binnen een projectomgeving. /li liJe bent bcommunicatief sterk, commercieel ingesteld /b en weet verschillende stakeholders met elkaar te verbinden. /li liJe beschikt over bkennis van de Belgische markt /b en de civiele bouwsector. /li liJe bent technisch voldoende onderlegd om een bbouwgerelateerde aankopen /b inhoudelijk te begrijpen en strategisch te sturen. /li liJe bent bNederlandstalig /b en hebt een goede kennis van bEngels en Frans /b. /li /ul h3Persoonlijke competenties /h3 ul liJe handelt bklantgericht en omgevingsbewust /b: je begrijpt en weegt de belangen van interne en externe stakeholders af en vertaalt deze naar gedragen en werkbare oplossingen. /li liJe neemt beigenaarschap en initiatief /b: je bent proactief, hands‑on en een echte zelfstarter die kansen ziet, beslissingen durft nemen en actief invloed uitoefent op het projectverloop. /li liJe functioneert als bteamspeler én verbinder /b: je stimuleert samenwerking, deelt kennis en informatie en ondersteunt collega’s om gezamenlijke doelstellingen te realiseren. /li liJe werkt bgestructureerd en planmatig /b: je behoudt overzicht, stelt de juiste prioriteiten en bewaakt deadlines binnen een complexe projectomgeving. /li liJe combineert bzelfstandigheid met analytisch denkvermogen /b: je bent nieuwsgierig, werkt nauwkeurig en resultaatgericht en weet complexe dossiers helder te doorgronden. /li /ul h3Aanvullende informatie /h3 pEen carrière bij BESIX is veel meer dan enkel een job. Bij ons denk je mee in een veranderende, innovatieve wereld. Jouw vaardigheden, ambitie en passie zullen bijdragen aan de ontwikkeling van onze groep en zullen ons in staat stellen om de uitdagingen van de komende jaren aan te gaan. Deel uitmaken van BESIX-groep is deel uitmaken van een zeer dynamisch, creatief en ondernemend bedrijf. /p pWe zijn op zoek naar mensen met verschillende persoonlijkheden, denkwijzen en met verschillende achtergronden. We zoeken mensen met innovatieve ideeën die meehelpen met het bouwen aan de iconische en duurzame projecten van morgen! In lijn met één van onze strategische gedragingen “Be Inclusive”, is BESIX bereid om tegemoet te komen aan elke redelijke aanpassing (niet‑proportionele last), materieel of immaterieel, die de beperkende invloed van een ongepaste omgeving op de deelname van een persoon met een handicap zou neutraliseren. Praat er over met je recruiter als je solliciteert. /p h3Ben je klaar om het verschil te maken en een positieve impact achter te laten voor de komende jaren? /h3 pWil je meehelpen met het behalen van onze bedrijfsdoelstelling: “We gaan de meest gedurfde uitdagingen van vandaag aan om blijvend nalatenschap te bouwen”? Kom dan bij de BESIX‑familie, samen zullen we onze toekomst co‑creëren. /p h3Werken bij BESIX biedt vele voordelen, waaronder: /h3 ul liEen aantrekkelijk verloningspakket met een marktconform salaris, flexibele mobiliteitsvoordelen, telewerken, hospitalisatie‑ en groepsverzekeringen, maaltijdcheques, werk‑privébalansprogramma (zoals telewerken, zorg voor zieke kinderen, flexibel werkschema, telewerken, gezondheidsmanagement (sport, gezondheidscontroleprogramma, …)). /li liEen loopbaanverbeteringsprogramma dat niet alleen dient om ervoor te zorgen dat je constant leert en verbetert, maar ook dat je de mogelijkheid geeft om je carrièrehorizon uit te breiden. /li liEen dynamische werkomgeving met innovatieve collega's die uw inspanningen ondersteunen (ideeën, projecten, doelen, ambities). /li liMogelijkheid om aan complexe projecten te werken, zowel op lokaal niveau als in een internationale omgeving. /li liBlijf lokaal verankerd voor de komende jaren of durf voor een internationale carrièremogelijkheid binnen de groep te gaan. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Offre similaire
Head of procurement (oosterweel)
Anvers
Besix
Offre similaire
Head of procurement - civil infra & strategy (remote)
Anvers
Besix
Offre similaire
Strategic bid & capture lead
Schelle
Besix
Offres similaires
Recrutement Besix
Emploi Besix à Anvers
Emploi Anvers
Emploi Anvers (Province)
Emploi Région Flamande
Accueil > Emploi > Head of Procurement (Oosterweel)

Jobijoba

  • Dossiers emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Offres d'emploi par métier
  • Recherche d'emploi par secteur
  • Emplois par sociétés
  • Emploi par localité

Contact / Partenariats

  • Contact
  • Publiez vos offres sur Jobijoba

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2026 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder