Description de l'entreprise
Le Port de Bruxelles a pour mission de gérer, d'exploiter et de développer le canal, le port, l'avant-port ainsi que toutes les installations portuaires en Région de Bruxelles-Capitale de manière durable.
L'implication de tous/toutes nos collaborateur.trices dans nos valeurs : Respect, Solidarité, Entreprenariat, Intégrité, nous permet de nous adapter aux défis actuels et futurs et d'atteindre nos objectifs.
Description de la fonction
- assurer la propreté du domaine portuaire et de son infrastructure (bâtiments, quai, centre TIR-transport international routier) en ce compris des petits travaux de jardinage, évacuation de dépôts clandestins, nettoyage de surfaces.
- Effectuer des travaux d'entretien dans les bâtiments du port (nettoyage, déplacement de petit mobilier ou d'appareillage léger)
- assurer une présence, éventuellement le soir, la nuit et le week-end, sur le domaine portuaire
- Assurer la propreté des abords du siège social et dans le centre TIR
- effectuer des petits travaux de réparation et/ou d'entretien sur le domaine portuaire ne nécessitant pas de connaissances techniques particulières ni approfondies
- rédiger des rapports écrits des incidents et des problèmes de sécurité et de propreté survenus sur le domaine du Port (utilisation du traitement de texte à prévoir)
- se tenir informé des informations distribuées quotidiennement à l'équipe des ouvriers (utilisation de Outlook à prévoir)
- possibilité de réalisation de petits travaux de plomberie ou d'électricité dans les bâtiments du Port
Profil
Compétences et connaissances
Exigé :
- grande disponibilité
- grande polyvalence de manière à pouvoir faire face à la diversité des situations
- aptitude à résoudre des petits problèmes imprévus
- rigueur dans l'application des règles de protection au travail
- ponctualité
- travail en équipe
Souhaité :
- connaissances des produits d'entretien
- utilisation et maniement des outils et du matériel de nettoyage, d'entretien et de réparation de base
Conditions d'accès
Conditions CPE YG :Contrat CPE OIP YG à durée déterminée (1 an) non renouvelable - temps plein- Maximum 6 mois d'inscription comme chercheur d'emploi
- Avoir moins de 25 ans au moment de l'engagement
- Etre domicilié en Région de Bruxelles Capitale
- Avoir le diplôme requis pour le poste
Diplôme
-
Secondaire inférieur
Avantages du poste
Un salaire en fonction des barèmes publics - Niveau D1
35 jours de congé par an + semaine entre Noël et Nouvel An
Des chèques-repas de 8€/jour
La possibilité de souscrire à une assurance hospitalisation gratuite pour le membre du personnel (et payante mais tarif avantageux pour les membres de la famille vivant sous le même toit)
Le remboursement à 100% des abonnements de transport en commun (STIB, TEC, De Lijn et SNCB)
Le remboursement d'un abonnement Villo à la demande (vélo partagé)
La possibilité de bénéficier d'une allocation de bilinguisme (brevet Selor)
La possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
....
Envie d'en apprendre davantage sur ce métier ou sur un métier proche de celui-ci ? Parcourez toutes les informations utiles sur Panorama des métiers.