Functieomschrijving
Onze klant zoekt een gedreven Werkleider die samen met zijn teambegeleiders verantwoordelijk is voor de dagelijkse aansturing van ongeveer 50 operators binnen een productieomgeving van hoogwaardige trucks. Je coördineert en organiseert de productieactiviteiten op een gestructureerde en efficiënte manier, met bijzondere aandacht voor de veiligheid en het welzijn van de medewerkers.
- Samenwerken binnen een team van supervisors en dagelijks afstemmen om operationele doelen te behalen
- Coachen en motiveren van het team om te voldoen aan de eisen op het vlak van veiligheid, kwaliteit, ergonomie en milieu
- Stimuleren van medewerkers om actief verbeteringen voor te stellen en autonomie te nemen binnen het productieproces
- Ondersteunen en begeleiden van medewerkers bij hun persoonlijke groei en ontwikkeling
- Bijdragen aan de continue verbetering van productieprocessen volgens Lean Manufacturing-principes
Vereisten
- Bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardige ervaring
- Communicatief sterk en energiek in het aansturen en inspireren van teams
- Hands-on mentaliteit en flexibiliteit om met dagelijkse uitdagingen om te gaan
- Bereidheid om te leren en een mensgerichte leiderschapsstijl toe te passen
- Zeer goede beheersing Nederlands en Engels
- Ervaring in een technische productieomgeving is een plus, maar geen vereiste
Talen
Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands
Je hebt een zeer goede kennis van het Engels
Aanbod
Onze klant biedt een stimulerende functie waarin je jouw leiderschapskwaliteiten volop kunt inzetten en verder ontwikkelen binnen een internationale productieomgeving.
- Een kans om je soft skills te combineren met technische kennis, ondersteund door gerichte opleidingen
- Samenwerken in een gemotiveerd en divers team met een gemeenschappelijke passie voor kwaliteit en innovatie
- Doorgroeimogelijkheden binnen een toonaangevende organisatie met focus op continue verbetering
- Een werkomgeving waar veiligheid, kwaliteit en milieu hoog in het vaandel staan
- Aandacht voor een goede werk-privébalans en een ondersteunende bedrijfscultuur