Take a step forward and let Edenred surprise you.
Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.
We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.
Dare to join Edenred and get ready to thrive in a global company that will offer you endless opportunities.
Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.
We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.
YOU WILL VIBE WITH US
Onze missie is om van de wereld een betere plek om te werken te maken. Om deze missie te bereiken, voeren we zinvolle en boeiende gesprekken met potentiële B2B klanten. Deze rol bestaat uit het leggen van contact met HR-professionals om hun bedrijf, uitdagingen en belangrijkste doelstellingen te begrijpen, zodat we een gesprek kunnen starten over hoe het Edenred Engagement Platform hen kan helpen.
Wat is Edenred Engagement?
Edenred Engagement is een platform voor werknemersbetrokkenheid (Engagement) dat een uniforme reeks modules verleent aan HR-afdelingen om de beste combinatie van betrokkenheids oplossingen voor hun werknemers aan te bieden : aanbiedingen en kortingen (Discounts), belonings- en erkenning (Recognition & Rewards) tot welzijnsoplossingen (Well-Being) en sociale animatie.
In het kader van het uitbreiden van deze activiteiten zijn we op zoek naar een Business Development Manager om de verkoop van Edenred Engagement aan HR en General Management van middelgrote en grote accounts in de regio Antwerpen te ontwikkelen binnen ons team dat toegewijd is aan het platform.
Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor de volledige salescyclus van jouw regio, van data-analyse en strategieontwikkeling tot prospectie en closing. Hiervoor bouw je een grondig inzicht op (en onderhoud je dit) in onze producten, de concurrentie en de HR-sector en ondersteun je de ontwikkeling van het Edenred-merk in België, inclusief social selling.
Je verantwoordelijkheden en kerntaken zijn:
1. Prospecteren:
Actieve deelname aan evenementen om te netwerken en in contact te komen met de doelgroep.
Relaties onderhouden (intern en extern) om een sterke pijplijn van nieuwe zaken op te bouwen en de betrokkenheid bij prospects hoog te houden.
Het ontwikkelen en implementeren van creatieve en vooruitstrevende manieren om onze prospects te benaderen via kanalen zoals cold calling, video, LinkedIn-posts, op maat gemaakte e-mails en evenementen.
2. Behoefteanalyse op hoog niveau realiseren tijdens ontdekkingsgesprekken om de belangrijkste uitdagingen van de organisatie op het gebied van personeel aan het licht te brengen.
3. Uitvoeren van een demo van het platform voor prospecten.
4. Onderhandelen in een concurrerende markt op verschillende besluitvormingsniveaus.
5. Het opstellen van aanbevelingen, commerciële aanbiedingen en actieplannen om je doelen te bereiken.
6. Samenwerken met de Customer Success Managers om de relatie voort te zetten.
7. Het beheren en rapporteren van activiteiten, pijplijnen en kansen van prospects met behulp van ons CRM-systeem (Salesforce) en het behalen van afgesproken maandelijkse KPI's.
WE WILL VIBE WITH YOU
8. Je bent in de eerste plaats een echte “hunter”! Je hebt succesvolle ervaring in accountontwikkeling met bedrijven die meer dan 200 werknemers hebben.
9. Je hebt tenminste 5 jaar ervaring in B2B Business development van HR platformen.
10. Dankzij je analytisch vermogen ontgaat je niets! Je bent methodisch en hebt zin voor organisatie.
11. Je houdt van prospectie, overtuigen en closen op een consultatieve manier.
12. Je bent zelfstandig en resultaatgericht
13. Je beschikt over het vermogen om inzicht toe te passen en effectieve oplossingen te vinden in een adviserende aanpak.
14. Je spreekt vloeiend Nederlands en beschikt over een goed niveau in het Frans.
START DATE
ASAP
OTHER INFORMATION
15. Vast voltijds contract(38 uur/week).
16. Locatie: Brussel (Oudergem) of Antwerpen (Wilrijk).Er zijn wekelijkse klantbezoeken voorzien in de verkoopregio.
17. Een stimulerende functie binnen een dynamische organisatie die zich richt op technologische innovatie om de koopkracht en engagement van werknemers te verbeteren.
18. Een aantrekkelijk maandelijks bonussysteem op basis van je performance.
19. De mogelijkheid om 2 dagen per week op afstand te werken met goedkeuring van je manager, inclusief een thuiswerkvergoeding van 115€.
20. Je bent verzekerd met een ziekenhuis- en ambulante zorgverzekering (met de optie om deze uit te breiden naar je gezin).
21. Je profiteert van alle Edenred-oplossingen, waaronder vouchers en Edenred Engagement.
22. Je beschikt over een auto of een mobiliteitsbudget, afhankelijk van van jouw voorkeur.