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Responsable planification

Hasselt
Catalay
Responsable planification
Publiée le 4 septembre
Description de l'offre

Piloter la planification et l’optimisation des opérations de production, en garantissant la conformité, la qualité, l’efficacité des processus et le respect des délais clients.


Responsabilités principales :

Sur le terrain :

* Élaborer et suivre les programmes de production en tenant compte des contraintes techniques, des priorités commerciales et des capacités des équipements.
* Superviser la réalisation des bilans et rapports de production.
* Contrôler la conformité des prestations réalisées par les sous-traitants.
* Assurer le suivi des flux pour éviter les goulots d’étranglement et maintenir un niveau de stock optimal.
* Garantir la fiabilité du plan de capacité pour confirmer des délais clients réalistes et orienter les décisions commerciales.
* Encadrer une équipe de 2 à 3 personnes.


En transversal :

* Collaborer avec les équipes d’approvisionnement pour une gestion efficace des matières premières.
* Maintenir une communication quotidienne avec les équipes de production pour assurer une coordination fluide.
* Travailler en lien avec le service informatique pour valider la mise en œuvre de nouveaux outils.
* Coopérer avec la logistique pour garantir le respect des délais de livraison, notamment pour les commandes export.


Profil

* Diplôme de niveau Master avec une spécialisation en supply chain ou gestion de production.
* Expérience de 2 à 3 ans en milieu industriel, idéalement avec une première expérience managériale.
* Maîtrise des outils informatiques : Excel et Power BI en priorité ; aisance avec les systèmes ERP et logiciels métiers.
* Bonne compréhension des processus de production et intérêt marqué pour leur amélioration.
* Niveau d’anglais B2 minimum (C1 souhaité) : capacité à échanger sur des sujets techniques et stratégiques avec des interlocuteurs internationaux.
* Sensibilité IT pour contribuer à l’évolution des outils de production.
* Expérience en gestion d’équipe avec un style de management participatif.
* Excellentes compétences en communication, esprit d’équipe et capacité à animer des réunions.
* Goût pour l’optimisation et rigueur dans le respect des délais.

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