Jouw nieuwe taken
We zijn op zoek naar een collega met het hart op de juiste plaats en een passie voor ouderenzorg. Iemand die houdt van werken met ouderen in een dynamische omgeving. Iemand met een hart voor de doelgroep van ouderen met dementie. Iemand die graag lacht en het leven niet al te serieus neemt. Dan ben jij namelijk de persoon die we zoeken!
Als ergotherapeut sta je mee in voor het creëren van een volwaardig thuismilieu voor de bewoners waar optimale hulp en verzorging gekoppeld kan worden aan het fysisch, psychisch en sociaal welbevinden van de bewoners en hun familieleden. Daarvoor werk je samen met de verpleegkundigen en/of zorgkundigen van het woonzorgcentrum.
Je bent creatief en je durft al eens iets nieuws proberen maar bovenal luister je goed naar de bewoners zodat je op maat kan werken.
Een hart en ziel voor de job heb je al? Wat heb jij nog nodig?
1. Vereiste studies: Professionele bachelor Ergotherapie / Orthopedagogie
2. Goede kennis van de Nederlandse taal
3. Contactvaardig zijn & kunnen luisteren
4. Klantgerichtheid
5. Plannen en ordenen
6. Zelfstandig werken
7. Samenwerken als een hecht team
8. Zin voor nauwkeurigheid hebben
9. Flexibiliteit – Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden
10. Inventiviteit – Creatief denken
11. Positieve ingesteldheid
12. Interesse en kennis over dementie
Draag zorg en wij dragen zorg voor jou!
Het is ons engagement om het beste in onze mensen naar boven te brengen.
13. We zorgen voor een goede onboarding en begeleiding doorheen je carrière
14. Je komt terecht in een grote ondersteunende community
15. We creëren ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling met doorgroeimogelijkheden via onze Korian Academy
16. Je belandt in een veilige werkomgeving, gefocust op jouw welzijn, gezondheid en veiligheid
17. We garanderen een gezond evenwicht tussen je werk en privéleven
18. Ons gedreven team staat steeds voor je klaar
Wat bieden we nog?
19. Een deeltijds contract van onbepaalde duur voor 30,4u.
20. Een marktconforme verloning volgens IFIC barema’s, met (gedeeltelijke) overname van anciënniteit
21. Inspraak in de opmaak van je uurrooster
22. Extralegale voordelen: maaltijdcheques, woon-werkvergoeding, anciënniteitsverlof, compensatiedagen, personeelskortingen via Benefits@Work, hospitalisatieverzekering met zeer lage tussenkomst en voor alle inwonende gezinsleden, ...
Studeer je net af? (voorwaarde tot eind 2024 indien vaste indienstname)
23. Startpremie van 500€ na 6 maanden in dienst, en 500€ extra na 12 maanden
24. Starten met minimum 1 jaar anciënniteit
25. Meteen recht op volwaardige vakantie bij aanvang van het contract
26. Mogelijkheid tot contract tijdens studie mits opschortende voorwaarde rond het behalen van het diploma