Functieomschrijving
En tant qu'Employé Administratif Qualité & Conseiller en Prévention Niveau 2 ou 3 h/f/x, vos tâches s'organiserons autour de trois points : A. Gestion qualité (Care for Quality / systèmes qualité)
1. Gérer et mettre à jour la documentation qualité : procédures, instructions, formulaires, registres.
2. Participer activement au suivi des actions correctives et préventives (CAPA), et contribuer à l’organisation des audits internes.
3. Collecter, structurer et analyser les indicateurs qualité nécessaires à la certification et aux exigences réglementaires, conformément aux principes d’évaluation qualité des organisations de soins et services. []
4. Assister à la préparation des revues de direction, audits externes et visites de conformité.
5. Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques qualité en cohérence avec les référentiels reconnus. []
B. Tâches administratives
6. Rédiger les comptes-rendus, rapports mensuels et suivis d’actions.
7. Coordonner les communications internes relatives aux processus qualité.
8. Soutenir administrativement les services dans l’application des exigences qualité et sécurité.
C. Responsabilités en Prévention et Protection au Travail (Niveau 2)
9. Participer à l’analyse approfondie des risques professionnels dans les domaines sécurité, hygiène, ergonomie, psychosocial et environnement.
10. Élaborer et suivre le Plan Global de Prévention et le Plan d’Action Annuel, en conformité avec les exigences des entreprises de groupe B qui nécessitent un conseiller en prévention niveau 2. []
11. Contribuer aux enquêtes d'accidents, analyses d’incidents et identification des causes.
12. Conseiller la ligne hiérarchique sur les mesures de prévention et l’application du Code du Bien‑Être au travail.
13. Collaborer activement avec le SIPPT et le CPPT, ainsi qu’avec le service externe si nécessaire.
Profiel
En qualité d'employé Administratif Qualité & Conseiller en Prévention Niveau 2 ou 3 h/f/x, vous correspondez au profil suivant :
14. Diplôme :
Bachelier administratif ou qualité.
15. Certification obligatoire :
Conseiller en Prévention Niveau 2 ou 3 auprès d’un organisme agréé.
16. Expérience :
Première expérience dans une fonction qualité ou prévention, idéalement dans un environnement soumis à certification.
17. Compétences techniques :
Solide compréhension des principes de gestion de la qualité (indicateurs, audit, documentation). Maîtrise des exigences légales liées à la prévention du bien-être au travail selon la classification des entreprises. Capacité d’analyse approfondie des risques et rédaction de plans d’action structurés. Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion documentaire.
18. Compétences comportementales :
Rigueur, précision, organisation structurée. Excellente communication (orale et écrite). Diplomatie, pédagogie et sens de la collaboration transversale. Esprit d’analyse, proactivité et autonomie.
Aanbod
La société vous offre un poste polyvalent combinant qualité, administratif et prévention dans un environnement de travail axé sur la sécurité, l’amélioration continue et la qualité du service rendu. Il s'agit d'un emploi en vue de long terme à temps plein. Le salaire sera a discuter en fonction de votre profil.