Vous souhaitez œuvrer dans un environnement de contrôle où votre objectif principal est d'assurer l'intégrité et la conformité des processus internes.
Rattaché au Comité d'Audit, vous êtes chargé de procéder à l'évaluation des processus d'organisation et de fonctionnement, ainsi que de gestion des risques et de contrôle pour garantir la sécurité administrative, financière et opérationnelle de l'institution.
Cette fonction exige une approche structurée et méthodique, impliquant la réalisation de missions d'audit interne pour identifier les lacunes potentielles et proposer des mesures correctives. Vous serez également responsable de la vérification de la conformité de l'information financière, administrative, fonctionnelle et opérationnelle.
Vos tâches quotidiennes comprennent :
* La rédaction et la proposition d'un plan d'audit annuel prévoyant les missions récurrentes et spécifiques à réaliser
* L'identification et l'analyse des risques existants au sein de l'institution
* L'examen des projets des comptes annuels et la vérification de leur condition d'établissement
Pour remplir ces responsabilités, vous devez disposer d'un certain niveau de compétences techniques et relationnelles.
Les qualifications requises sont :
* Bachelor en économie ou finance ou équivalent
* Expérience antérieure dans le domaine de la fiscalité et du contrôle des risques sera appréciée
Nous privilégions les candidatures complètes (CV + Lettre de motivation + copie du diplôme) qui répondent aux conditions requises pour un entretien de sélection. Nous valorisons également les qualités suivantes :
* Fais preuve de fiabilité
* S'auto-développe
* Atteint les objectifs
Afin de favoriser un dialogue constructif, nous encourageons les postulants à manifester leur intérêt pour ce poste par courrier postal ou par formulaire de candidature en ligne sur notre site web avant le 18 juin 2025. Les entretiens auront lieu le 23 juin 2025. Veuillez trouver ci-dessous les informations relatives au formulaire de candidature et à nos pratiques en matière de confidentialité. Forme et durée du contrat
* Taux horaire