Le Château Vert ASBL est une institution, située dans un cadre verdoyant en région de Huy, accueillant des personnes porteuses d'handicaps moteurs et troubles associés.
Le Château Vert ASBL est composé de 3 services : un Service Résidentiel pour Jeunes où séjournent 39 jeunes, un Service Résidentiel pour Adultes hébergeant 38 adultes et un Service d'Accueil de Jour accueillant 9 adultes.
Le Château Vert ASBL recherche un(e) aide-soignant(e) pour un 0,7 ETP en NUIT. L'horaire de travail comporte 1 week-end sur 2, des pauses de nuits complètes non-dormantes.
SENS ATTRIBUÉ À LA FONCTION ET POSTURE ATTENDUE
L'aide-soignant de nuit assure l'accompagnement des bénéficiaires pour la soirée et la nuit. Il représente un moment charnière dans le sens où il fait le lien entre l'équipe de jour de la fin de journée et celle du début de la journée. Il a comme mission principale de veiller à ce que la sécurité et le bien-être de chacun soit garanti pendant la nuit.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
* Veiller sur le sommeil de tous et assurer les soins de nuit pour les bénéficiaires qui en ont
besoin.
* Veiller à la mise en place de rituels d'endormissement pour les bénéficiaires, à leur
sécurisation et à leur confort.
* Observer les bénéficiaires dans leurs comportements (insomnie, agitation, questionnement
particulier,…) et aux travers certains paramètres de santé (température, selles,…).
* Accompagner les bénéficiaires dans leur projet de vie en tant que membres d'une équipe
interdisciplinaire.
* Participer, dans la mesure de ses compétences et dans le cadre de sa formation, aux soins
préventifs, curatifs ou palliatifs.
* Réaliser des tâches d'intendance (nettoyage des voiturettes, rangement,…).
Les responsabilités énoncées ci-dessus ne représentent pas une liste exhaustive. Elles doivent s'exercer dans le cadre des mandats et pouvoirs conférés à la fonction.
LIENS HIÉRARCHIQUES ET FONCTIONNELS
L'aide-soignant de nuit est en relation directe avec le responsable nuit, qui est son N+1. La gestion du service de nuit est réalisée par le responsable nuit qui agit lui-même sous la responsabilité du responsable pédagogique (N+2).
Au quotidien, l'aide-soignant de nuit entretient des relations fonctionnelles avec l'ensemble des travailleurs pour mener à bien ses missions et en particulier avec le service de soins de jour.
Il développe son action dans un esprit de collaboration et de communication au service du projet institutionnel.
Qualification :
Posséder le diplôme d'aide soignant + le visa et, idéalement, la formation "actes complémentaires".
Descriptif du contrat offert :
* 1 contrat 0,7 ETP CDI au sein de l'équipe de nuit.
* entrée en fonction : à définir.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le 11 février 2026 à la responsable pédagogique, Manon Claeys, à l'adresse suivante:
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Lieu du poste : En présentiel