Beschrijving van het bedrijf
Als HR Consultant bij Randstad mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket binnen een maatschappelijk relevante context binnen het domein van HR.
Heb je interesse in de wereld van HR en wil je je specialiseren in Paramedical en een commercieel partnership uitbouwen? Word HR consultant paramedical bij Randstad in de regio Antwerpen - Limburg - Vlaams-Brabant (Alibra).
Als partner voor talent is elke dag uniek en uitdagend! Je zet verschillende petten op en jongleert tussen sales, rekrutering en administratie.
Enthousiaste collega's, een ervaren en energieke manager, een mooi opleidingstraject,. staan voor je klaar!
Beschrijving van de functie
Je werkt op de Medical unit (focus Antwerpen) waar je paramedische profielen rekruteert en tewerkstelt: medisch secretariaat, apotheek- en tandartsassistenten, apothekers, kinderbegeleiders, kinesisten, ergotherapeuten, opvoeders, ...
Je krijgt een eigen klantenportefeuille van grote en kleine klanten uit Antwerpen. Je gaat op bezoek bij actieve klanten maar ook prospectie met de juiste opvolging via mail en telefonisch behoort tot jouw takenpakket.
Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:
1. Ondernemer.
Met je commercieel talent en passie overtuig je de klanten in de zorgsector om voor ons te blijven kiezen, dag in dag uit. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je gaat op regelmatige basis langs, zorgt voor een kwalitatieve service rekening houdende met onze Randstad waarden.
2. Speurder.
Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je zorgt voor een efficiënte invulling van de veelvuldige aanvragen van ziekenhuizen en onze paramedische klanten. Je krijgt telkens weer een kick van die starter!
Jij legt de juiste contacten met nieuwe klanten, zodat je erna de contacten kan onderhouden.
Als een echte doorzetter recht op jouw doel af.
Expert.
In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
Jouw profiel
- Een bachelor of master is top! Heb je geen diploma? Geen probleem, we verwachten dan wel een eerste relevante ervaring in een administratieve, een customer service of HR omgeving.
- Je hebt interesse of affiniteit met de zorgsector.
- Je spreekt vlot Nederlands om te communiceren met klanten, kandidaten en jouw collega's. Kennis van het Frans is een plus.
- Jouw empathie, klantgerichtheid, commerciële drive en werkgoesting zijn belangrijk.
- Je communiceert vlot en legt makkelijk contacten.
Taalvaardigheden
- Nederlands (troef)
- Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
- Schrijven : Onafhankelijk - (B1)
- Lezen : Onafhankelijk - (B1)
- Spreken : Onafhankelijk - (B1)
Voordelen van de betrekking
1. SAMEN IMPACT HEBBEN
Onze ambitie is om het meest equitable en meest gespecialiseerde talentbedrijf ter wereld te zijn. We werken samen aan jouw toekomst en de toekomst van onze klanten. Een job die het verschil maakt. Je werkt autonoom, je helpt klanten met hun strategische veranderingen en hebt impact.
2. EEN CULTUUR WAAR JE JEZELF KAN ZIJN
Als Top Employer, bieden wij een waardengedreven, warme en inclusieve cultuur. Dat zorgt ervoor dat je jezelf kan zijn en kan groeien om zo de beste versie van jezelf te ontplooien. Je ontmoet boeiende collega's met wie je samen het verschil maakt voor onze klanten.
Wij streven naar gelijke kansen voor iedereen en hanteren een competentiegerichte selectieprocedure. Alle gekwalificeerde kandidaten zijn welkom, ongeacht leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht, handicap, enzovoorts. We gaan voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en discriminatie en intimidatie niet worden getolereerd.
3. GROEI MET ONS MEE
Je ontdekt de boeiende wereld van HR, je breidt je kennis uit door ons verrijkend aanbod van trainingen en on the job learning. 80% van onze managers worden van binnenuit gepromoveerd!
4. GEZOND & GELUKKIG WERKEN
Afhankelijk van in welk team je terechtkomt, heb je de mogelijkheid om hybride te werken: vanuit huis, op kantoor of bij de klant. Flexibele werkuren, een aangename werkplek waar in een sfeer van vertrouwen en collegialiteit wordt gewerkt.
5. MEER DAN SALARIS: WAARDEVOLLE VOORDELEN
Een marktconform salarispakket gebaseerd op jouw ervaring (loon voor iemand zonder ervaring is bruto 2765€) met een netto-onkostenvergoeding van 75€/maand en een reeks van mooie extralegale voordelen, waaronder:
* GSM met data-abonnement
* Laptop
* Maaltijdcheques (€8/gewerkte dag) en ecocheques
* Extralegaal pensioenplan
* Hospitalisatieverzekering na 1 maand,
* Groeps- en inkomensverliesverzekering
* 20 wettelijke en 12 ADV-dagen, vrij op te nemen
* Kortingen bij diverse partners, diverse geschenken doorheen het jaar
* én een interessante bonusregelingBij een vaste indienstname is er de mogelijkheid voor het kiezen van een wagen met tankkaart
Wij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure. Heb je hierover nog specifieke vragen of noden, mail ons dan even: recruitmentcenter@randstad.be.
Wil je solliciteren? Klik bovenaan op de apply button!" (BE0402725291)