Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des sous-ensembles, des équipements et des bancs d'essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux. Implantée en Belgique, Safran Aero Boosters dispose de deux filiales aux Etats-Unis et combine le savoir-faire de 1700 talents.
Description de la fonction
?? Parlons de votre future mission
En tant que Technicien.ne Procédés Usinage, vous jouez un rôle clé dans la réussite du prototypage et de l'industrialisation des aubes de compresseur, au cœur des nouvelles architectures moteurs. Votre expertise en programmation CN et en méthodes d'usinage contribuera à garantir l'excellence industrielle de nos pièces.
Vos missions :
* Développer et valider les procédés d'usinage en définissant les outils, stratégies et paramètres adaptés pour garantir performance et qualité ;
* Programmer et optimiser les trajectoires 5 axes à l'aide du logiciel FAO, en assurant la précision et l'efficacité des cycles d'usinage ;
* Piloter le centre d'usinage et la gestion des outillages, tout en accompagnant les opérateurs dans la mise en œuvre et la résolution de problèmes techniques ;
* Planifier et coordonner les activités de production en lien avec les équipes internes et le client (Safran Aero Boosters), en veillant au respect des délais, des exigences qualité et de la sécurité ;
* Contribuer à l'amélioration continue des procédés et des programmes, en menant des actions de fiabilisation, de réduction des temps d'usinage et d'optimisation des coûts.
?? Et en complément ?
Vous rejoignez l'équipe Usinage du département « Boucle Froide » composée de 6 personnes. Le leitmotiv de l'équipe ? Cohésion, volonté et bonne entente ! Désireuse de passer des moments de qualité ensemble, l'équipe aime également le faire autour de l'heure de table ??
Votre futur manager Jean-Christophe, Responsable de la Boucle Froide est un Manager impliqué dans la réussite de son équipe. Accessible et à l'écoute, il fait en sorte de pouvoir trouver ensemble des solutions et est un véritable soutien.
Profil
?? Et si on parlait de vous ?
Vos compétences techniques :
* Bachelier avec une orientation technique (mécanique, électromécanique, robotique ou automation) ou assimilé par une expérience probante ;
* Très bonne connaissance en programmation de machines 5X et utilisation d'un logiciel FAO (indispensable) ;
* Très bonnes connaissances en usinage et expérience probante (minimum 2 ans) en milieu industriel ;
* Avoir une bonne vision dans l'espace (2D et 3D) pour se représenter les trajectoires à programmer ;
* Un bon niveau d'anglais (B1/B2) pour communiquer avec les fournisseurs.
Vos soft skills :
* Autonomie : vous avez confiance en vos compétences et savez prendre des initiatives pour faire avancer vos projets ;
* Curiosité : vous aimez apprendre, expérimenter et n'hésitez pas à mettre les mains dans la technique pour progresser ;
* Capacité d'adaptation : vous savez ajuster vos méthodes, explorer d'autres solutions et rester agile dans un environnement en mouvement ;
* Esprit innovant : vous aimez remettre en question l'existant et proposer des idées neuves pragmatiques pour améliorer nos pratiques ;
* Résilience : vous gardez votre sang-froid face aux défis et savez rester efficace même sous pression.
Offre
??Ce que Safran Blades vous offre :
* Un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible ;
* Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile et abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe ;
* Un environnement de travail dynamique, participatif et agile où chacun est impliqué dans la montée en cadence de notre production ;
* Un « grand terrain de jeu » pour votre carrière, via des parcours de formation et d'évolution optimisés et personnalisés ;
* Une aventure humaine et collaborative, où chacun contribue à la mise en production au sein de l'usine.