Mission Principale
Nos responsabilités se concentrent sur la mise en œuvre, le suivi et l'amélioration continue de notre politique de sécurité, santé et bien-être au travail. Nous sommes résolument engagés dans la conformité avec la législation en vigueur (Code du Bien-être au Travail) ainsi que les standards internes.
En tant que référent sécurité, nous agissons comme intermédiaires entre nos équipes et la direction.
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Réseaux et Responsabilités
1. Conseil et Accompagnement
Nous proposons à la direction et aux équipes des conseils pertinents concernant toutes les questions relatives à la sécurité et au bien-être.
Pour répondre efficacement à leurs besoins, nous participons activement à la définition des politiques de prévention et proposez des plans d'action adaptés.
2. Analyse des Risques et Prévention
Nous assurons l'analyse régulière des risques et maintenons à jour nos documents correspondants. Ensuite, nous mettons en place des mesures de prévention appropriées, en concertation avec nos équipes.
Lorsque des incidents, accidents ou constats d'audits surviennent, nous effectuons une analyse détaillée des mesures correctives nécessaires.
3. Visites de Chantiers et Audits Sécurité
Nous exécutons des inspections régulières de nos chantiers et installations, rédigeons des rapports de visite clairs et précis et nous engageons à assurer un suivi efficace des actions correctives.
4. Formation, Information et Sensibilisation
Nous animons ou organisons des sessions de formation et de sensibilisation à la sécurité pour garantir que tous les travailleurs sont à jour de leurs instructions pertinentes.
5. Participation aux Organes de Concertation
Nous prenons part actif aux Comités pour la Prévention et la Protection au Travail (CPPT), créant un lien efficace entre les travailleurs, les lignes hiérarchiques et la direction.
6. Gestion Documentaire et Reporting
Nous tenons à jour avec soin notre documentation légale et interne relative à la sécurité, fournissant un reporting clair et régulier à la direction.