Juriste Junior RH - Bruxelles, Groupe MDS (H/F/X)
Publiée le 20/08/2025 - Réference : 1494724 Activités comptables Durée indéterminée Poste à pourvoir
Responsabilité et missions
Rejoignez une équipe passionnée qui vous offre une réelle opportunité d'apprendre et de progresser ! Pourquoi nous rejoindre ? Le Groupe MDS est une fiduciaire bien établie, créée en 1997 et offrant des services d'expertise comptables et de conseil en fiscalité des entreprises. Elle fait partie du réseau Kreston Global et dispose de 2 bureaux : un à Jette et un à Waterloo. C'est une entreprise stable avec un management très axé sur la qualité, la technologie et le bien-être au travail. Elle compte environ 25 personnes. La culture interne est basée sur un environnement de travail valorisant, orienté collaboration, communication ouverte, formation continue, bien-être et reconnaissance. Sécurité & bien être:
Bureaux agréables et lumineux, faciles d'accès avec parking, postes ergonomiques, coffee corner avec fruits et viennoiseries hebdomadaires, comités des fêtes qui organisent évènements & team buildings, horaires stables et respect de l'équilibre vie privée et vie professionnelle Estime & appartenance
: Management respectueux et environnement équitable et valorisant Epanouissement professionnel :
Formations internes hebdomadaires, collectives ou individuelles, ainsi que des formations externes et nombreuses possibilités d'évolution de carrière allant de JUNIOR à PARTNER, avec des catégories pour chaque niveau (Basic, Intermediate, Advanced). Au sein de notre département
Administratif & Legal, vous travaillerez avec des collègues expérimentés qui vous accompagneront dans votre développement. Le département est managé par un des 5 associés et comprend 5 personnes. En tant que juriste RH, votre rôle consiste à : Appliquer concrètement la
législation sociale
et le
droit des sociétés
dans des dossiers concrets. Être l'interlocuteur privilégié de notre secrétariat social et de celui de nos clients. Préparer les fiches de paie internes et les états de salaires périodiques pour un portefeuille de clients. Assurer la concordance annuelle des salaires en interne et pour les clients. Participer à la création et la modification de sociétés, à la rédaction de contrats et conventions. Garantir la fiabilité et la qualité du travail de production juridique et administrative. Contribuer à l'amélioration continue de notre fiduciaire par vos idées et observations. Lieu(x) de travail
Votre profil
Métier
Expériences, langues et qualifications
Niveau d'étude Baccalauréat universitaire ou équivalent Expérience Niveau d'experience Exigé Juriste Entre 2 et 5 ans Non Niveau de maitrise Exigé Commentaire Français B1 - Intermédiaire Oui - Condition du poste
Type de Contrat Date de début Date de fin Réserve de recrutement Durée indéterminée - - Non Régime de travail Temps plein Bachelier en droit
(ou équivalent) avec moins de 3 ans d'expérience. Maîtrise parfaite du français à l'oral et à l'écrit (le néerlandais et/ou l'anglais sont un atout). Organisé(e), autonome et à l'aise dans une équipe. Curieux(se) et prêt(e) à sortir de votre zone de confort pour apprendre de nouvelles compétences. Bonne maîtrise des outils informatiques. Nom du partenaire de diffusion et référence de l'offre du partenaire : #J-18808-Ljbffr