Bij WZC Regattanoemen we 'ouderen' Mentors en 'medewerkers' Talenten, want dat is wat jullie zijn! Ons doel? Het creren van waardevolle ontmoetingen tussen hen en jullie. Wij plaatsen onze Mentors in het middelpunt zodat zij elke dag de gelegenheid krijgen om hun ervaring en kennis met ons te delen. Je geeft hen de kracht om zich dagelijks aan jouw zijde samen te ontplooien, ontdekken, leren, zich te verwonderen en een bron van inspiratie te zijn. Kiezen voor WZC Regatta betekent toetreden tot een Community van Armonea: een organisatie binnen de ouderenzorg in beweging en rijk aan kansen om samen te groeien met Mentors! In het hart van ons WZC Regatta ben jij de spil. We zien meer dan alleen je CV in jou! Omdat Mentors barsten van energie en nieuwsgierigheid, zijn we op zoek naar authentieke, enthousiaste en gepassioneerde Talenten. Wie weet wordt jij in jouw sollicitatiegesprek wel ge nterviewd door een van onze Mentors?!Colette. Voormalig verkoopmanager, wereldreiziger en liefhebber van Azi'Ik heb mijn hele werkzame leven leiding gegeven aan internationale teams, in alle uithoeken van de wereld. Voor mij is het belangrijk om verschillen te respecteren en er vooral onze kracht van te maken, want we gaan veel tijd met elkaar doorbrengen. Daarom draag ik als Mentor graag mijn steentje bij in het aanwerven van nieuwe Talenten. 'Michel. Voormalig makelaar, altijd in voor een spelletje bordspellen 'Hoewel ik verwacht dat mijn toekomstige hoofdverpleegkundige goed kan luisteren en zachtaardig is, ben ik ook op zoek naar iemand om tegen te spelen, om zo mijn competitieve geest te behouden. En competitief, dat ben ik! Dus ik kan je maar beter meteen waarschuwen, ik kan een beetje een heethoofd zijn, vooral als ik verlies! Als hoofdverpleegkundige met een passie voor Mentors, bewoners haal je voldoening uit het dagelijks nastreven van een kwaliteitsvolle verzorging. Met een solide achtergrond in een leidinggevende functie, draag je verantwoordelijkheid voor een afdeling en streef je naar de optimale werking ervan. Samen met je collega hoofdverpleegkundigen waarborg je de kwalitatieve zorg voor alle Mentors. Je staat mee in voor de zorgplannen, de bewonersdossiers, het medicatiebeheer, de evaluatie van KATZ schalen, ... Het opstellen van uurroosters, het verdelen van taken en het faciliteren van een efficinte samenwerking zijn enkele van je dagelijkse verantwoordelijkheden. Als een ware coach begeleid je je team, met jou aan het roer wordt elk teamlid aangemoedigd om het beste van zichzelf te geven. Je implementeert nieuwe werkwijzen, systemen en technieken en je bent bereid om bij te dragen aan projecten en werkgroepen. Als onze wijze gidsen nemen de Mentors deel aan het selecteren van onze nieuw talenten. Organisatorische vaardigheden zijn je niet vreemd, je bent namelijk een kei in organisatie. Zelfstandig of teamwerk? Je gaat er steeds ten volle voor. Je houdt rekening met elk verhaal,