Responsable Logistique (Template BE - fr), Herstal
Description du poste
Tu n'aimes pas rester assis au travail ? Tu veux toujours garantir le meilleur service à la clientèle ? Et aimes-tu travailler de manière structurée ?
Alors, tu es peut-être le/la responsable logistique que JYSK recherche !
Tu feras partie de JYSK et tu travailleras dans une petite équipe chaleureuse pour une grande entreprise familiale à vocation internationale. Qu'est-ce que cela signifie ?
* Une collaboration proche avec tes collègues
* De nombreuses possibilités de développement et d'avancement
* Des formations et des mentorats sur mesure
* Implication dans toute l'organisation
* Des concours internes stimulants et un système de rémunération compétitif avec une prime de résultat
* 20% de réduction dans tous les magasins de JYSK et du groupe Lars Larsen
* Invitations pour les activités de l'équipe et pour notre fête annuelle avec tous les collègues de JYSK Belgique
Et en plus de cela, tu bénéficieras bien sûr d'un beau salaire avec des avantages annexes tels qu'une prime de fin d'année et des éco-chèques.
Convaincu(e) ? Alors n'hésite pas à lire la suite !
* Tu es responsable de tout le dépôt du magasin
* Tu réceptionnes des marchandises et des produits de la part des fournisseurs
* Tu empiles les palettes de manière efficace, afin que les livraisons et les collectes se déroulent sans problème
* Tu traites les commandes des clients
* Tu donnes des formations sur la sécurité au travail à tes collègues et tu veilles au respect de cette réglementation par tous
* Tu as la responsabilité partagée de la présentation du magasin
* Tu soutiens tes collègues dans le magasin pour les ventes et tu assures une expérience d'achat agréable pour nos clients
Tu veux en savoir ? Rencontre un de nos responsables logistiques.
* Est capable de bien coordonner et de déléguer des tâches si nécessaire
* Adopte une approche structurée et axée sur les objectifs
* Est capable de faire plusieurs choses à la fois et aime la logique
* Pense en termes de solutions et non de problèmes
TENTE LA CHANCE ! Postule aujourd'hui !
La procédure de recrutement de JYSK Belgique :
Nous traitons les applications constamment. Es-tu qualifié(e) pour le poste ? Tu recevras alors deux tests (test de raisonnement et test de personnalité). Voyons-nous un match potentiel ? Tu seras ensuite invité(e) à un entretien pour évaluer ta motivation.
Informations supplémentaires
Nous sommes convaincus que nos employés sont la clé de notre succès. Notre entreprise est passée d'un seul magasin en 1979 à plus de 3300 magasins dans le monde aujourd'hui. Nous sommes fiers de l'engagement et des efforts de nos employés et nous voulons les récompenser. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir des possibilités de développement et d'avancement chez JYSK.
Les trois valeurs fondamentales de JYSK - entrepreneur, collègue et esprit d'entreprise - reflètent ce que nous représentons et ce que nous pouvons attendre les uns des autres. Nous nous renforçons mutuellement et nous croyons que chacun prend ses responsabilités dans la liberté que nous donnons avec plaisir.
JYSK veut inclure tout le monde, sans distinction d'âge, de sexe, de race, d'orientation sexuelle, de capacité physique ou mentale, d'origine ethnique ou d'expérience. Ensemble, nous veillons que, dans notre culture inclusive, chaque voix soit encouragée et soutenue, car un grand mélange de talents et de personnalités fait de notre entreprise une communauté plus forte.
Pour plus d'informations, visite notre site web.
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