Diplômé(e) d’une formation d’une formation d’ingénieur orientée business ou d’une formation business (niveau Master), vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans en tant que Business Manager en société de conseil et/ou en commerce.
Vous parlez français et êtes à l’aise en anglais (le Néerlandais est un plus)
Vous maîtrisez le marché de l’Ingénierie et souhaitez approfondir vos connaissances tout en mettant à profit votre expertise pour contribuer à notre succès.
Vous recherchez un poste avec des responsabilités ? Vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser une Business Unit dédiée à un portefeuille de grands comptes existants.
Tu souhaites t’investir à 100% ? Nous vous proposons un poste à responsabilité alliant développement commercial, intrapreneuriat et management d'ingénieurs consultants.
Dans le cadre de la croissance d’Extia Belgium, nous cherchons à faire grandir l’équipe commerciale de Bruxelles.
Et concrètement, c’est pour faire quoi ?
1/ Business Development :
- Créer de nouvelles opportunités en prospectant de nouveaux clients dans le secteur de l’Ingénierie : prospection, rendez-vous client afin de créer votre propre portefeuille client.
-Développer les contrats commerciaux dans le domaine de l’Ingénierie
-Fidélisation et gestion d’un portefeuille clients grands comptes (BEL 20) : relation client, négociation, recueil de besoins et satisfaire les clients.
2/ Recrutement :
-Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe recrutement : Vous serez en charge de la réalisation des entretiens avec nos futurs consultants, en veillant à leur proposer une mission chez vos clients parfaitement adaptée à leurs.
-Sélectionner et recruter votre future équipe de consultants
-Gérer l’évolution de carrière de vos consultants (entretiens annuels, formations, etc.)
3/ Management:
-Vous serez responsable du management et de la fidélisation de votre équipe de consultants.
-Faire évoluer vos consultants, assurer leur satisfaction et piloter leur montée en compétences au cœur de projets clients stimulants.
Poste à pourvoir à Bruxelles : Rue Jules Cockx 8/10, 1160 Bruxelles
PACKAGE SALARIAL
Chez Extia Belgique, la transparence fait partie intégrante de l'expérience positive, voici un aperçu des éléments de package salarial dont peuvent profiter nos collaborateurs, sous réserve d'éligibilité
Voiture de société ou budget mobilité
Chèques repas & Ecocheque
Assurance groupe
Frais de représentation
Plan cafétéria / Flex Income Plan
Primes d'apport d'affaire, de cooptation et de formation
20 jours de congés légaux + 12 jours de récupération
Ces informations sont communiquées à titre indicatif et seront abordées plus en détails lors du processus de recrutement.