We zoeken een Recruitment Partner met ervaring in rekrutering en sourcing om te werken in een dynamische IT omgeving.
Jobbeschrijving
* In deze rol ga je op zoek naar freelance IT-experten die gespecialiseerd zijn in softwareontwikkeling, testing en infrastructuur. Je bent verantwoordelijk voor de actieve search, telefonische screenings, interviews en selectie van kandidaten.
* Jouw doel is het bouwen van een netwerk van freelance IT-experten dat kan worden gebruikt voor toekomstige projecten.
Het profiel van een ideale kandidaat bevat:
* Een bachelordiploma in een sociale of economische context;
* Ervaring in rekrutering en sourcing;
* HR-minded en commercieel ingesteld;
* Reflectief en pro-actief;
* Continuertijdelijke verbeteringen aan het sourcing- en selectieproces.
Benefits
* Een voltijds contract met een aantrekkelijk salaris en extralegale voordelen;
* Een vlakke bedrijfsstructuur waarin initiatief genomen wordt;
* Mogelijkheden tot verdere ontwikkeling via opleidingen en cursussen;
* Een positieve en professionele uitstraling bij werkzaamheden en online rekruteringscampagnes;
Onderscheidende kwaliteiten
* Autonome en creatieve werkwijze;
* Gedrevenheid door middel van resultaten;
* Kennis en begrip van de ICT-markt;
* Tijdig inzetten van geleverde prestaties;
Waaroms jou?
* Je kunt met ons gezamenlijk uitdagingen aanpakken;
* Jouw mening telt bij ons en jij weet wat nodig is om de belangen van freelancers na te streven;
* De flexibiliteit en openheid van Axxes zorgen ervoor dat de interesses van freelancers worden gerespecteerd;
Vraagbaak
Jouw antwoorden vormen samen met onze andere collega's een breed scala van actuele informatie over welke opties er ter beschikking staan voor jou als zeker gedetaileerde representatie:
Aangezien jouw troeven onderbouwd moeten zijn, breng ik hieronder mijn argumenten op dit punt onderwerp:
Dit betreft slechts één vraag!