Ben jij op zoek naar een HR-functie waarin je dagelijks écht impact maakt?
Unique zoekt een HR Business Partner met een sterke HR-expertise en een hands-on mentaliteit om medewerkers en managers optimaal te ondersteunen.
The full job description covers all associated skills, previous experience, and any qualifications that applicants are expected to have.
Jouw functie
In deze veelzijdige en impactvolle rol ben je betrokken bij de volledige employee journey. Je ondersteunt managers bij HR-gerelateerde beslissingen en helpt hen hun people management skills verder te ontwikkelen. Daarbij begeleid je hen in het beter begrijpen van hun teams en het creëren van een duurzame en mensgerichte aanpak.
Je bent actief betrokken bij alle belangrijke momenten binnen het medewerkersparcours, waaronder:
* rekrutering en selectie van kandidaten
* onboarding en integratie van nieuwe medewerkers
* opvolging van ontwikkelingstrajecten en interne mobiliteit
* voorbereiding en begeleiding van evaluatiegesprekken
* ondersteuning bij uitstroom en gevoelige situaties
Daarnaast geef je advies rond compensation & benefits en fungeer je als neutrale gesprekspartner bij spanningen of conflicten. Zo draag je actief bij aan een constructieve samenwerking en open communicatie binnen de organisatie.
Je ziet er ook op toe dat het HR-beleid correct wordt toegepast en zorgt ervoor dat HR-processen duidelijk gecommuniceerd en gedragen worden binnen de organisatie.
Jouw profiel
Je beschikt over een sterke basiskennis binnen HR en hebt een goede kennis van sociale wetgeving en HR-processen.
Daarnaast:
* communiceer je vlot in het Nederlands en Frans
* werk je vlot met MS Office
* ben je flexibel en bereid om regelmatig aanwezig te zijn in verschillende kantoren van Unique en Express Medical - voornamelijk in Wallonië en met een wekelijkse teamdag in Antwerpen.
* bouw je gemakkelijk vertrouwen op bij zowel managers als medewerkers
* combineer je een menselijke aanpak met een pragmatische en gestructureerde werkwijze
* werk je graag samen in een dynamische omgeving waar verandering deel uitmaakt van de dagelijkse werking
* blijf je rustig en oplossingsgericht in complexe situaties
* combineer je resultaatgerichtheid met een sterke focus op kwaliteit en service
Wat mag je verwachten?
* Als HR Business Partner kom je terecht in een enthousiast team waar passie, engagement en samenwerking centraal staan.
* Je krijgt een functie met veel autonomie, variatie en impact op onze interne medewerkers. Daarnaast krijg je alle kansen om jezelf verder te ontwikkelen binnen HR en sociale wetgeving, in een organisatie die sterk inzet op groei en ontwikkeling.
* Flexibiliteit zit ingebakken in onze bedrijfscultuur: we verwachten het niet alleen, we geven het ook terug.
* Je werkt in een dynamische omgeving waar initiatief nemen, ondernemerschap en verantwoordelijkheid opnemen sterk worden aangemoedigd.
Ons pakket aan extralegale voordelen ziet er als volgt uit:
* Een sterk mobiliteitsbeleid: keuze uit bedrijfswagen of mobiliteitsbudget
* De mogelijkheid om een fiets te leasen
* Netto-onkostenvergoeding
* Maaltijdcheques & eco-cheques
* GSM abonnement met ongelimiteerd bellen & smsen
* Gedeeltelijke terugbetaling van een nieuw GSM toestel
* Hospitalisatie- en groepsverzekering
* Een gezonde work life balance met de mogelijkheid tot telewerken
* 32 verlofdagen (20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV dagen)
* Personeelskorting via Benefits at Work
* Je krijgt bovendien de kans om jezelf verder te ontwikkelen dankzij diverse opleidingsmogelijkheden en interne trainingen.
* Je maakt deel uit van een warm en hecht team waar samenwerking en een toffe werksfeer centraal staan.
* Wist je dat Unique werd uitgeroepen tot A Great Place to Work én Best Workplace? Dat zijn we niet zomaar .
Wij staan voor een open en transparant loonbeleid. Naast een marktconform basisloon voorzien we een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen dat mee zorgt voor een sterk totaalpakket. Bij Unique werken we volgens onze Career Tracks waarin we onze medewerkers positioneren volgens ervaring, anciënniteit en verantwoordelijkheid met oog op evolutiemogelijkheden. Tijdens onze sollicitatieprocedure geven we dan ook graag extra toelichting over de mogelijkheden.
Interesse? Stuur je cv dan naar en dan nemen we snel contact op!
Over Unique
Unique Group bundelt drie sterke merken: Unique, Unique Career en Express Medical. Samen maken zij deel uit van RGF Staffing, een internationale speler binnen HR, samen met bekende merken zoals Start People, Bright Plus, Solvus en USG Professionals.
Bij Unique geloven we sterk in gelijke kansen. We maken geen onderscheid op basis van geslacht, genderidentiteit, seksuele oriëntatie, afkomst of religie. xphnsxz Iedereen is welkom om te solliciteren.