Qu'allez-vous faire?
Pour l’un de nos clients situé en région liégeoise, nous recherchons plusieurs moniteurs / team leaders motivés et engagés. Vous disposerez d'une formation sur Herstal puis partirez chez les clients en région liégeoise. Vos responsabilités : Assurer l’organisation des lignes de production en attribuant les postes aux ouvriers selon leurs compétences et leurs éventuels handicaps. Former les travailleurs aux différentes tâches de production. Être à l’écoute des préoccupations des équipes et les transmettre au service social. Contribuer à l’optimisation des postes de travail, en veillant à la fois au bien-être des travailleurs et à l’efficacité des lignes de production. Mettre en place des rotations de poste équitables pour garantir une bonne dynamique d’équipe. Maintenir un environnement de travail sécurisé, ordonné et propre en permanence. Respecter le planning de production en suivant les priorités établies et en limitant les arrêts de ligne. Suivre les dossiers de production et effectuer les contrôles qualité et quantité des marchandises. Garantir la qualité du travail réalisé, en respectant les délais, les objectifs de production et la rentabilité des ordres de fabrication (OF).
Qui êtes-vous? m/v/x
1. Vous êtes capable de réaliser tous les travaux demandés à ton équipe.
2. Vous êtes capable de gérer une équipe.
3. Vous disposez de capacités pédagogiques.
4. Vous êtes à l'écoute.
5. Vous avez un bon esprit d'équipe.
6. Vous avez une grande flexibilité.
Formation: Vous justifiez d'une formation d'éducateur ou une expérience dans le secteur des entreprises à finalité sociale.
Connaissances professionnelles: Vous avez des connaissances en réglage des machines. Une expérience dans le domaine de la production ou en ETA est un atout.
Attestations: Permis B obligatoire.
Qu'est-ce que nous vous offrons?
7. Une mission en vue d'un CDI dans une entreprise de travail adapté performante et innovante ;
8. Un salaire de 15.9394€ sans diplôme et 16.8178€ avec diplôme ;
9. Chèques repas de 8€, prime de pauses (10%), frais de déplacements.