Votre fonction:
1. Gérer le recrutement des intérimaires : rédaction et diffusion des offres d’emploi, tri des candidatures, entretiens et sélection des profils sur base des méthodes de recrutement
2. Gérer les plannings des intérimaires
3. Assurer le suivi administratif des intérimaires (contrats, dossiers, mises à jour dans les systèmes)
4. Organiser l’ onboarding et le suivi des intérimaires (documents sociaux, accompagnement, communication)
5. Participer activement à la gestion quotidienne de l’agence (organisation, respect des procédures, support à l’équipe)
6. Être l’interlocuteur privilégié des clients et des candidats tout au long des missions
7. Contribuer au développement de la relation client et à la satisfaction des partenaires
Votre profil:
8. Vous êtes diplômé(e) RH OU disposez d’une première expérience en Ressources Humaines, recrutement.
9. Vous avez un excellent sens du relationnel et aimez le contact humain
10. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs priorités
11. Vous aimez travailler dans un environnement rythmé et orienté résultats
12. Vous vous distinguez par votre motivation, l’envie d’apprendre et vous avez le sens de l’investissement
Notre offre:
Ce que Proman Jobs propose:
13. Un poste varié et responsabilisant au cœur du recrutement et de l’intérim
14. Un environnement de travail convivial, professionnel et dynamique
15. Une formation aux outils et méthodes de Proman Jobs
16. Un poste varié et responsabilisant au cœur du recrutement et de l’intérim
17. Un environnement de travail convivial, professionnel et dynamique
18. L’intégration au sein d’une équipe super engagée à Namur
Proman Jobs mise avant tout sur l’humain.
On connecte les talents aux entreprises qui leur ressemblent, pour des missions intérimaires comme pour des jobs durables.
Ici, on avance avec proximité, réactivité et confiance et surtout avec l’envie de faire grandir chacun.
Tu veux faire partie de l’aventure ? Postule et rejoins la team !