Ben jij een natuurlijke leider die barst van energie? Weet jij hoe je een team motiveert én topresultaten neerzet? Dan is JYSK op zoek naar jou! Als Store Manager bij JYSK bepaal jij het succes van onze winkel!Samen met je Assistant Store Manager ben jij hét aanspreekpunt in de winkel. Je: Stuurt je team aan en coacht hen dagelijks Bewaakt de verkoopcijfers en stelt actieplannen op Zorgt voor een klantgerichte winkelervaring Organiseert rekrutering, onboarding en opleidingen Houdt de winkel tiptop in orde, elke dag opnieuw Werkt mee op de vloer en geeft zelf het goede voorbeeld Benieuwd naar meer ? Maak kennis met één van onze Store ManagersWie zoeken wij Je bent klantgericht, commercieel en oplossingsgericht Je bent enthousiast, flexibel en hands-on Fysiek werk? Jij ziet het als een extra work-out Je beschikt over leidinggevende skills: je weet mensen te deWat wij jou bieden Bij JYSK krijg je méér dan een job – je krijgt kansen om te groeien, bij te leren en mee te bouwen aan ons succes. Bij JYSK kan je gewoon jezelf zijn; we houden van openheid,eerlijkheid en zeggen waar het op staat. En maak je eens een fout? Geen probleem – als je er maar uit leert! Bruto maandloon aangevuld met vakantiegeld en eindejaarspremie Bonussen tot €5000 per jaar Maaltijdchequest.W.V. €7/gewerkte dag Eco-cheques t.W.V. €250/jaar Hospitalisatieverzekering Vergoeding woon-werkverkeer volgens PC 311 Mogelijkheid tot fietsleasing 20% personeelskorting bij JYSK, Bolia & Sofa Company Extra voordelen via Benefits@work (o.A. bol.Com, Zalando…) 35-urenweek met flexibele roosters waarbij je minimaal 1 dag in het weekend werkt 20 vakantiedagen + extra dagen via overuren Toffe teambuildings, personeelsfeest én winacties (denk: citytrips!) En ja, wij zijn officieel erkend als Top Employer ! Dat betekent dat een onafhankelijke organisatie heeft onderzocht hoe goed we voor onze medewerkers zorgen (o.A. op vlak van arbeidsvoorwaarden, werkplezier, welzijn en groeikansen). Functie-eisen Aanvullende Aanvullende informatie: JYSK wil iedereen betrekken, ongeacht leeftijd, genderidentiteit, ras, seksuele geaardheid, fysieke of mentale capaciteiten, etniciteit en ervaring. Samen zorgen we voor een inclusieve cultuur die de diverse stemmen van onze medewerkers aanmoedigt, ondersteunt en viert. Omdat een geweldige mix van gedachten, talenten en unieke persoonlijkheden ons een Vloeren, Onboarding