Als Learning & Development Coördinator ben je verantwoordelijk voor het volledige opleidingsproces van onze medewerkers:
* Opzetten en beheren van de opleidingsstructuur: “Opleidingsacademie"
* Ontwikkelen, actualiseren en implementeren van het jaarlijkse opleidingsplan voor alle afdelingen
* Inventariseren van opleidingsbehoeften in samenwerking met afdelingshoofden
* Implementeren van een train-the-trainer programma
* Coördineren van interne en externe trainingen (bijv. veiligheid, voedselveiligheid, machinebediening, hygiëne, heftruck, allergenen, GMP)
* Selecteren, plannen en evalueren van opleiders en opleidingspartners
* Ondersteunen bij onboarding van nieuwe medewerkers met gerichte opleidingsplannen
* Organiseren en uitwerken van opleidingsmateriaal en werkinstructies
* Beheren van opleidingsdossiers en registraties in digitale systemen (bijv. Moodle)
* Administratieve opvolging van opleidingen en terugkoppeling naar competentiematrix
* Rapporteren van opleidingsresultaten en voortgang aan HR, afdelingsverantwoordelijken en directie
* Evalueren van de effectiviteit van opleidingen en adviseren over verbeteringen
* Actief bijdragen aan een cultuur van kennisborging, kennisdeling en continue verbetering
is wel een must
1. Kennis van HACCP, BRC, IFS en andere voedselveiligheidsnormen
2. Sterke organisatorische en administratieve vaardigheden
3. Goede communicatieve vaardigheden en affiniteit met productie- en administratieve omgevingen
4. Vlot in MS Office en digitale leerplatformen (bijv. Moodle)
5. Talenkennis: Nederlands en Engels
6. In staat om zelfstandig processen vanaf nul op te zetten