Description de l’entreprise
Nous avançons avec les candidats et les entreprises pour grandir ensemble.
Notre mission ? Mettre en lien le bon emploi avec la bonne personne.
Comment ?
* Au moyen d'une expertise approfondie : nos collaborateurs sont de véritables spécialistes. Ils se concentrent sur une région et un seul secteur en suivant des formations complètes. Ici, ma collègue Kadia et moi-même sommes expertes concernant tous les profils employés en Office & Sales (administratif, RH, juridique, réception, marketing & communication, commercial, comptable, informatique, logistique, banque et assurances, automobile, immobilier).
* Grâce à notre rapidité et réactivité : les meilleurs emplois ou les meilleurs candidats nʼattendent pas. En combinant des outils digitaux performants avec une approche personnalisée, nous réagissons rapidement et gardons toujours une longueur dʼavance.
* Grâce à l'offre la plus étendue : le plus grand réseau d'agences en Belgique, une forte présence en ligne et des entreprises sœurs comme Nowjobs et CTRL-F ; nous trouvons toujours le bon emploi pour le bon candidat, sous n'importe quelle forme de contrat.
C'est ce qui fait depuis 30 ans que nous sommes le meilleur partenaire de recrutement en Belgique.
Curieux d'en savoir plus ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail à herstal@accentjobs.be.
Description de l’emploi
* Gérer l’administration financière : traitement des pièces comptables, encodage et suivi des factures, gestion des recettes et reporting.
* Assurer l’administration du personnel : rédaction des contrats, gestion des dossiers, planification des examens médicaux, suivi des salaires et organisation des formations.
* Apporter un support administratif et opérationnel aux chauffeurs : encodage dans les applications dédiées, gestion des absences, organisation du planning et gestion des incidents.
* Gérer l’administration générale : gestion des archives, commande de fournitures de bureau et demande de documents pour les chauffeurs.
* Être back-up dans le planning et participer à la permanence lors de besoins spécifiques.
Exigences du poste
Les compétences requises
* Première expérience en administration ; une connaissance du secteur du transport est un atout.
* Bonne maîtrise de la législation sociale, de Microsoft Office et des outils numériques.
* Organisé(e), précis(e) et capable de gérer le stress et les imprévus sereinement.
* Sens du service, esprit d’équipe, proactivité et volonté d’aider les collègues au quotidien.
* Maîtrise courante du français et de l’allemand, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Le collègue idéal est...
Le collègue idéal est organisé, fiable et fait preuve d’un excellent sens du service. Il/elle s’intègre facilement dans une équipe soudée, aime collaborer et garde une communication claire avec tous les interlocuteurs. À l’aise avec les outils informatiques et la gestion administrative polyvalente, il/elle aime jongler entre tâches comptables, support au personnel et aide opérationnelle. Positif(ve) et réactif(ve) face aux imprévus, il/elle avance naturellement des solutions et partage toujours sa bonne humeur. Sa maîtrise du français et de l’allemand lui permet de soutenir l’ensemble de l’équipe sur les différents sites de la région.
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
* Un emploi varié et à responsabilités, proche de chez vous.
* Une équipe soudée et une ambiance de travail chaleureuse.
* Un salaire correct, toujours payé à temps.
* Des avantages extralégaux : assurance hospitalisation, prime de fin d’année, plan de pension, éco-chèques.
* Des formations et un accompagnement pour évoluer dans votre fonction.
À propos de vos congés
Parce que des congés, c'est important aussi :
* Les congés sont planifiés de manière claire et équitable.
* L’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est réellement respecté.
* 20 jours de congé dans le cadre d'un emploi à temps plein