PpQuelles seront vos missions? Nous recherchons un Principal IT Data Lead pour définir et piloter la stratégie data de notre activité globale Cross-Border Transport. Il s’agit d’un rôle à fort impact, visant à permettre une visibilité de bout en bout, le pilotage de la performance et la prise de décision au sein d’un environnement logistique complexe et multi-pays. /ppVous piloterez l’évolution de notre paysage data vers un écosystème moderne et basé sur le cloud, tout en garantissant que les équipes métiers puissent exploiter des données fiables, scalables et actionnables via le self-service analytics, des insights avancés et des cas d’usage pilotés par l’IA. Ce rôle se situe à l’intersection du business, de la data et de la technologie, avec une responsabilité de bout en bout pour permettre la performance, la visibilité et la prise de décision au sein du réseau cross-border. /ph3Votre rôle /h3pVous êtes le propriétaire de la stratégie data et des insights de performance pour l’activité cross-border. Vous collaborez étroitement avec des stakeholders seniors en operations, finance, commercial et IT afin de traduire les enjeux métiers en solutions data à impact concret. Vous combinez une vision stratégique avec une approche pragmatique et orientée delivery afin de construire à la fois des fondations data solides et de la valeur business. /ph3Responsabilités principales /h3ulliDéfinir et piloter la stratégie data pour Cross-Border Transport, en lien avec les priorités business /liliMettre en place une capacité de control tower offrant une visibilité opérationnelle en temps réel et un support à la décision /liliDévelopper et faire évoluer les KPI, modèles de données et frameworks de performance (cost-to-serve, suivi des SLA, visibilité des expéditions) /liliFournir des insights actionnables pour soutenir la prise de décision stratégique et opérationnelle /liliPiloter la transformation vers une plateforme data moderne et prête pour l’IA (Snowflake, Databricks) /liliGarantir la qualité, la gouvernance et la cohérence des données à travers les pays et les systèmes /liliDévelopper le self-service analytics via des modèles sémantiques scalables et des datasets certifiés (Power BI) /liliStructurer des capabilités data orientées événements et supporter des cas d’usage quasi temps réel /liliCollaborer avec les équipes IT et engineering sur l’architecture data, les outils et la roadmap /liliInfluencer et aligner des stakeholders seniors côté business et technologie /liliConstruire et faire évoluer les capabilités data, data products et modes de fonctionnement à l’échelle des régions /li /ulh3Votre profil /h3ulli10+ ans d’expérience en data, analytics ou data platform leadership dans un environnement international complexe /liliExpérience avérée dans la définition et l’exécution de stratégies data avec un impact business concret /liliSolide expérience des plateformes data modernes (Snowflake, Databricks) et des environnements cloud (AWS, Azure) /liliBonne maîtrise de la modélisation de données, du design de KPI et des frameworks de pilotage de la performance /liliExpérience en self-service analytics et avec des outils tels que Power BI /liliConnaissance des architectures event-driven et du streaming est un atout /liliBonne compréhension des enjeux de data governance, qualité, lineage et sécurité /liliUne expérience en logistique, transport, e-commerce ou environnement similaire est un plus /liliExcellentes compétences en communication et gestion des parties prenantes /liliCapacité à évoluer à un niveau de leadership senior dans un contexte multi-pays /liliEsprit stratégique avec une forte orientation delivery /liliÀ l’aise dans des environnements complexes, ambigus et en transformation /li /ulh3Ce que nous offrons /h3ulliDes chèques-repas de 8€ par jour presté /liliDes assurances hospitalisation, groupe et invalidité /liliUn abonnement smartphone avec 25GB de données /liliUn plan de rémunération flexible, qui vous permet de choisir les avantages qui vous correspondent : une voiture de société, un leasing vélo, les transports en commun, des jours de congé supplémentaires… le choix vous appartient. /liliLa possibilité d’adhérer au Plan fédéral de mobilité /liliUn bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, grâce à des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler /lili20 jours de congés légaux, complétés par 7 jours de congés légaux supplémentaires /liliUne prime de fin d’année, un bonus lié à la performance et un double pécule de vacances /liliDes réductions auprès de plus de 100 partenaires bpost /li /ul /p #J-18808-Ljbffr