Chez Equans Digital, vous évoluez à la croisée de l’expertise opérationnelle et de la relation commerciale. Dans un cadre structuré, avec une marge d’initiative clairement définie, vous contribuez à la création de rendez‑vous qualitatifs à forte valeur ajoutée. Vous travaillez en lien étroit avec l’équipe et le Head of Sales d’Equans Digital, dans un environnement où la coordination, le partage et la clarté des processus sont essentiels.
Votre mission se déroule : Dans un environnement de travail moderne et hybride, avec 2 jours de télétravail par semaine.
Le site Equans auquel vous êtes rattaché : Nivelles.
Zoom sur la fonction :
transformer des listes de prospection issues des départements opérationnels en rendez‑vous concrets pour les Sales Engineers
travailler à partir de données de prospection structurées, sans recours à des listes d’appels aléatoires
contribuer à la construction et à l’amélioration continue de la séquence d’activation « Gold Standard »
activer les prospects via une combinaison réfléchie de LinkedIn, d’e-mails et d’appels
analyser le processus de vente et proposer des pistes d’amélioration en lien avec l’équipe
accompagner et challenger les Sales Engineers afin d’augmenter collectivement le taux de conversion
qualifier les contacts et planifier des rendez‑vous dès qu’un intérêt est exprimé
mettre en place du lead nurturing à l’aide de contenus ciblés tels que des cas clients et des insights
entretenir la relation lorsque le projet est en phase de maturation
gérer le pipeline de manière structurée dans Salesforce
enregistrer les interactions et assurer un suivi cohérent des actions
utiliser l’IA générative pour personnaliser les messages et améliorer l’efficacité
utiliser LinkedIn Sales Navigator pour identifier les parties prenantes et les décideurs
Venez comme vous êtes, avec idéalement :
un diplôme de bachelier dans une orientation technique ou scientifique
une affinité avec la technique et un intérêt pour l’OT (Operational Technology)
une expérience en prospection et en processus commerciaux, ou un intérêt marqué pour ces domaines
une aisance avec Salesforce et LinkedIn Sales Navigator
la capacité d’intégrer l’IA générative dans la communication quotidienne
une communication claire et posée avec des interlocuteurs de niveau C-level et opérationnel
une approche structurée du contact par téléphone et via d’autres canaux
une manière de travailler organisée et précise, avec une attention portée aux détails
un esprit d’analyse et une prise d’initiative en concertation avec l’équipe
une maîtrise courante du néerlandais et du français, à l’oral comme à l’écrit
Et si vous deveniez Inside Sales Officer chez Equans ? C’est aussi :
un salaire conforme au marché, conforme à votre formation et expérience
de belles opportunités de formation et de développement
des écochèques, chèques‑repas, 13ème mois, pécule de vacances, pension complémentaire
plan de leasing vélo
un smartphone avec abonnement
des congés RTT
des réductions via Benefits@Work (culture, sport, voyages, etc.)
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