Junior RecruiterLocatie: Deinze I Contract: Vast contract – voltijds 5-4/5 mogelijk I Startdatum: in onderling overlegWaar anderen stoppen, nemen wij net een trapje hogerVoor ons is werving en selectie geen cv's schuiven tot er eentje past. Het draait om mensen, om matches die blijven, en om partnerships waarin we écht het verschil maken. Ons team groeit. Daarom zoeken we iemand die die extra mijl mét ons wil gaan — en die zich herkent in waar we voor staan: kwaliteit, integriteit, vertrouwen en ondernemerschap.Wat bieden wij?een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen (o.A. maaltijdcheques)een hechte, warme werkomgeving in een vlakke organisatie waar je gehoord wordteen ruim, modern kantoor in Deinze — vlot bereikbaar, ruim parkerende kans om mee te bouwen aan een groeiend kantoor en mee de volgende hoofdstukken te schrijventeammomenten waar het ook écht leuk is — wie samen hard werkt, mag samen vierenWat ga je doen?Je bent de spil tussen talent en bedrijf. Geen oppervlakkige 360°-rol waarin je van alles half doet, maar een functie waarin je écht tijd krijgt voor de mens achter het cv én voor de cultuur van de organisatie. Concreet:je gaat actief op zoek via LinkedIn, onze database en creatieve kanalen — en weet ook passief toptalent te triggerenje voert diepgaande gesprekken: motivatie, competenties, cultural fit, en waar zinvol ons online assessmentje begeleidt kandidaten persoonlijk van eerste contact tot handtekening — en blijft erbij ná de startje houdt het recruitmentproces administratief op ordeOmdat we bewust kiezen voor een beperkt aantal vacatures per consultant, krijg je de ruimte om élke opdracht de exclusieve aandacht te geven die ze verdient. Geen targets-machine — wel diepgang.Wie ben jij?een doorzetter: je stopt niet bij de eerste "nee" — de speld in de hooiberg vinden, dáár krijg je energie vaneen aanpakker met ondernemerszin: je wacht niet af, je zet dingen in bewegingiemand die vlot contact legt en mensen weet te enthousiasmereninteger tot in de kern: discretie en woord houden zijn voor jou vanzelfsprekendleergierig: je durft vragen stellen, fouten maken en bijlerenvlot in het Nederlands; kennis van Engels en/ofFrans is een plusje woont binnen ±30 km van DeinzeEen specifieke opleiding of ervaring? Niet doorslaggevend. Een commerciële stage, een bijverdienste waarin je mensen overtuigde, een sportcarrière waar je leerde doorzetten – álles wat jouw mentaliteit onderbouwt, willen we graag horen.Klinkt dit als jouw volgende stap?The only way is up. Voel je de goesting al kriebelen? Dan horen we je graag.Stuur je cv en een korte motivatie eveline.snellinckx@toptalents.be of bel vrijblijvend op 0471 54 59 24 voor een eerste, vertrouwelijk gesprek.TopTalents – Karrewegstraat 138, 9800 Deinze – www.Toptalents.Be