Description de l’entreprise
Entreprise active dans les domaines du terrassement, de l'égouttage, des travaux de voirie et des aménagements publics, notre partenaire développe son activité sur des chantiers variés pour des clients publics et privés. Son organisation à taille humaine favorise la proximité entre les équipes et l'implication de chacun dans la réussite des projets.
Description de l’emploi
En tant que machiniste de voirie, vous jouez un rôle essentiel dans la réalisation des travaux d'infrastructures et d'aménagements extérieurs.
Au quotidien, vous serez amené à :
* Réaliser des travaux de terrassement, d'excavation et d'ouverture de tranchées dans le respect des plans et consignes de chantier.
* Participer à la mise en place de réseaux enterrés tels que les égouts, conduites et câbles nécessaires aux infrastructures.
* Effectuer les opérations de remblayage, de nivellement et de préparation des surfaces pour les différentes étapes du chantier.
* Collaborer avec les équipes au sol lors des travaux de voirie, de pose d'éléments linéaires et d'aménagement des espaces publics.
* Veiller au bon déroulement des travaux en appliquant les règles de sécurité et en assurant l'entretien courant du matériel utilisé.
Exigences du poste
Les compétences requises
Pour réussir dans cette fonction, vous :
* Disposez d'une expérience en conduite d'engins de chantier dans le secteur de la voirie, du terrassement ou des travaux publics.
* Êtes capable de manipuler différents types d'engins de chantier avec précision et dans le respect des consignes de sécurité.
* Possédez de bonnes connaissances des travaux de terrassement, d'égouttage et d'aménagement de voirie.
* Appréciez le travail d'équipe et participez activement aux tâches du chantier lorsque les besoins opérationnels le nécessitent.
* Faites preuve d'autonomie, de rigueur et de sens des responsabilités dans l'exécution de votre travail.
Le collègue idéal est...
Nous recherchons une personne qui s’intègre facilement dans une équipe de chantier et qui adopte une attitude professionnelle au quotidien :
* Fiable et engagée : vous respectez vos engagements, vous êtes ponctuel et vous contribuez à la bonne organisation des chantiers.
* Esprit d’équipe développé : vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues et vous n’hésitez pas à apporter votre aide lorsque la situation le demande, y compris au sol.
* Respectueux et professionnel : vous adoptez une attitude respectueuse envers vos collègues, le matériel et les consignes de travail.
* Sérieux et attentif à la sécurité : vous appliquez rigoureusement les règles de sécurité et restez vigilant dans toutes les situations sur chantier.
* Motivé et impliqué : vous avez envie de vous investir dans un métier concret, varié et évolutif, au sein d’un environnement de travail dynamique.
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
Pour ce poste, nous vous offrons :
* Une perspective d'engagement fixe après une période de 130 jours prestés en intérim.
* Un horaire temps plein de 40 heures par semaine.
* Des journées de travail de 8 heures, avec une prise de poste généralement à 7h30 sur chantier et une fin de journée vers 16h30 sur chantier.
* Les temps de déplacement entre le point de départ et le chantier ne sont pas inclus dans les 8 heures de travail et peuvent varier en fonction de la localisation des chantiers, mais ceux-ci sont rémunérés en aller / retour.
* Une rémunération comprise entre 18,39 € et 22,13 € brut par heure, selon votre expérience et les barèmes de la Commission Paritaire 124.
* Tous les avantages liés au secteur de la construction :
o Timbres intempéries : 2% de votre salaire brut annuel.
o Indemnités de déplacement (tous vos déplacements avec votre propre véhicule pour vous rendre à l'entreprise) et de mobilité (tous les déplacements que vous effectuez avec la camionnette de l'entreprise), payées en aller/retour selon les barèmes de la commission paritaire 124.
o Prime de nettoyage des vêtements de travail.
* Du matériel de travail récent et adapté aux exigences des chantiers.
* Des chèques repas de 7.50 € par journée de travail.
À propos de vos congés
En plus de vos congés légaux calculés sur base de vos prestations de l'année précédente, vous bénéficiez de 12 jours de repos compensatoires par an.
Les congés suivent le calendrier du secteur de la construction avec généralement :
* Trois semaines de congé durant la période estivale (juillet-août).
* Une période de repos en fin d'année (les 2 semaines des congés scolaires), incluant les jours de repos compensatoires.
Autres avantages sympas
* Une fonction variée sur des chantiers de différentes tailles.
* Un accompagnement par des équipes expérimentées.
* Une ambiance de travail collaborative où chacun contribue à la réussite des projets.