Wil jij deel uitmaken van een dynamisch team in Lummen? Krijg je energie van interne en externe klantencontacten, het goochelen met cijfers, het vinden van oplossingen en het werken met technische tools en processen? Heb je ervaring in loonadministratie? Interesse voor sociale wetgeving, levenslang leren en continu verbeteren?
Lees dan zeker verder
ervaring
3-5 jaar
kwalificatie
* Je beschikt minstens over een bachelordiploma (bij voorkeur in human resources, sociaal recht of boekhouding) of gelijkwaardige ervaring.
* Een voorafgaande ervaring in loonadministratie of in een sociaal secretariaat is een pluspunt.
-Je hebt kennis en/of interesse in sociale wetgeving gerelateerd aan het loon- en arbeidsrecht en je wilt je hierin verder ontwikkelen.
* Je bent vertrouwd met cijfers en je hebt een analytisch denkvermogen.
* Je bent resultaatgericht en hebt verantwoordelijkheidsgevoel.
* Je staat open voor nieuwe technologieën en toont interesse in digitalisering.
-Je bent klant- en oplossingsgericht, altijd met het "customer delight" gevoel in gedachten.
* Je houdt van structuur en organisatie in je werk waarbij je streeft naar efficiëntie. Ook onder druk werk je nauwkeurig en heb je oog voor detail.
* Je beschikt over goede luistervaardigheden en blijft discreet.
* Je spreekt vloeiend Nederlands en je spreekt een mondje Frans (beheer van nationale klanten).
opleiding
Bachelor
voordelen
10 goede redenen om te solliciteren:
1. Werken bij Randstad, is werken bij een top employer.
2. We leggen de focus op een inclusieve bedrijfscultuur: gelijke kansen voor iedereen zodat je jezelf kan zijn
3. Focus op jouw groei en ontwikkeling:
feedbackgesprekken, een persoonlijke learning coach en een ontwikkelingstraject op maat
4. Een aantrekkelijke verloning afhankelijk van de werkervaring (loon voor iemand zonder ervaring = 2650 EUR zonder bedrijfswagen OF 2250 EUR met bedrijfswagen) + netto onkostenvergoeding van 75€/maand
5. Maaltijdcheques van 8€/dag, ecocheques tot 250€/jaar, vakantiegeld én eindejaarspremie
6. 20 dagen vakantie + 12 adv vrij te kiezen in opname
7. Laptop + smartphone + data abonnement
8. Een bedrijfswagen en tankkaart (bij instap naar vast contract na interimperiode)
9. Extralegaal pensioen plan, hospitalisatie- en groepsverzekering (incl. overlijdensdekking en invaliditeitsverzekering)
10. Interessante bonusregeling
Solliciteren?
Wij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure. Heb je hierover nog specifieke vragen of noden mail ons dan even:
Gelijkekansenbeleid Randstad Group
Bij Randstad Group streven we naar gelijke kansen voor iedereen en hanteren we een competentiegerichte selectieprocedure. Alle gekwalificeerde kandidaten zijn welkom, ongeacht leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht, handicap, enzovoorts. We gaan voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en discriminatie en intimidatie niet worden getolereerd. Wij willen een afspiegeling te zijn van de maatschappij waarin we actief zijn; dat maakt onze organisatie sterker en veerkrachtiger.
Wil je al direct solliciteren? Klik dan bovenaan op de apply button