Statut : Employé de l'État
Qui recrute ?
Agence pour la transition vers une vie autonome
Missions
* Mettre en œuvre des mesures de soutien adaptées aux élèves, en fonction des besoins identifiés;
* Conseiller et accompagner des jeunes ayant des besoins spécifiques dans leur transition école - vie active;
* Etablir un projet de vie qui vise l'inclusion professionnelle du jeune;
* Evaluer les compétences du jeune et les exigences du lieu de stage / travail;
* Etablir des plans de développement et des bilans bi-annuels des jeunes;
* Identifier les opportunités professionnelles, apprentissages et mesures d’aide pour les jeunes EBS;
* Rester informé sur la situation du marché de l’emploi au Luxembourg et du domaine du handicap;
* Coopérer avec les Centres de compétences, les lycées, les services pour jeunes et les services sociaux;
* Sensibiliser et conseiller les employeurs sur l'inclusion professionnelle des jeunes aux besoins spécifiques;
* Développer et animer des formations pour le personnel éducatif et psycho - social;
* Développer et animer, des ateliers, formations et activités adaptés aux élèves ayant des besoins spécifiques;
* Contribuer à des projets pédagogiques et conceptuels en relation avec le développement de l'ATVA.
Profil
Compétences techniques
* Solides connaissances en pédagogie spécialisée, en ICF, et en particulier dans l’accompagnement des élèves à besoins spécifiques lors de leur transition de l’école vers la vie active;
* Bonne maîtrise du cadre législatif et réglementaire qui définit le système éducatif du Grand-Duché de Luxembourg;
* Bonne connaissance des dispositifs d'accompagnement spécialisés;
* Excellentes compétences en rédaction, coordination et communication;
* Maîtrise parfaite du luxembourgeois, de l’allemand, du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
* Familiarité avec les outils numériques;
* Flexibilité concernant les horaires et les lieux;
* Avoir le permis B.
Compétences comportementales
* Sens aigu de l’organisation et capacité à structurer son travail de manière efficace;
* Rigueur professionnelle et respect strict des échéances;
* Esprit d’initiative, sens des responsabilités et aptitude à gérer les priorités;
* Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d’une équipe.
* Aptitudes à l’écoute active et à l’empathie;
* Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire;
* Flexibilité et capacité d’adaptation dans un environnement en constante évolution;
* Polyvalence et ouverture d’esprit dans l’approche des défis professionnels.
Atouts
* Expérience préalable au sein ou en collaboration avec les centres de compétences ou les lycées au Luxembourg;
* Connaissance approfondie des processus d’orientation scolaire et/ou professionnelle;
* Maîtrise d’autres langues en plus des quatre exigées constitue un atout.
Conditions d’admission
Poste d'employé de l'État
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Diplômes
Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en pédagogie spécialisée ou de son équivalent.
Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.
Langues
Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A1.
Nationalité
Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.