Description
Als Meestergast / teamleader m/v/x ben je verantwoordelijk voor het vlot en veilig draaien van onze non woven productielijnen. Je combineert meewerkend produceren met het aansturen en ondersteunen van collega-operatoren.
Do you have the following skills, experience and drive to succeed in this role Find out below.
Jouw taken:
*
* Verantwoordelijk voor de werking van de non woven productielijnen
* Meewerkend productieoperator
* Kwaliteitsbewust werken volgens procedures en ISO 9001
* Bewaken van brandveiligheid en opvolgen van preventieve maatregelen
* Leiding en ondersteuning geven aan ± 5 operatoren in de viscose-afdeling
* Uitvoeren van kleine administratieve taken
* (productiegegevens, kwaliteitstesten, preventieregistraties)
* Actief deelnemen aan meestergast- en werkvergaderingen
* Coördinatie en opvolging van preventief onderhoud
Company
Dit bedrijf is een toonaangevende producent van schuursponzen, sponzen en doekjes. De groep heeft 11 vestigingen wereldwijd en is gericht op het leveren van huishoudelijke schoonmaakmiddelen aan grote internationale en nationale retailers.
Profile
Je beschikt over:
*
* Technische en operationele vaardigheden
* Oog voor orde, netheid en veiligheid
* Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel
* Het vermogen om zelfstandig te werken en initiatief te nemen
* Leidinggevende capaciteiten
* Flexibiliteit en organisatorisch inzicht
* Goede communicatieve vaardigheden
* Nederlands als voertaal (spreken, lezen en schrijven)
Offer
Opleidingstraject (2 stappen)
Je start in functie van opleiding non woven operator, met duidelijke groeimomenten:
*
* Stap 1 – Opleiding & inwerking (eerste 3–4 maanden)
* Opleiding tot zelfstandig bedienen van 2 non woven productielijnen
* Correct invullen van productie- en kwaliteitsformulieren
* Werken in 2-ploegenstelsel
*
* Stap xphnsxz 2 – Meestergast Viscose (na positieve evaluatie)
* Zelfstandig bedienen van de productielijnen met helper
* Aansturen van taken van de helper
* Coördinatie van wekelijkse preventieve onderhoudswerken
1.
2. Vast contract na positieve evaluatie
3. 40-urenweek in wisselend 2-ploegenstelsel
4. (5u00–13u15 & 13u15–21u30)
5. 20 verlofdagen + 4 sectorale verlofdagen
6. 11 ADV-dagen
7. Maaltijdcheques: € 7,20 (of € 7,60 volgens alternatieve berekening)
8. Loon en voorwaarden volgens PC 120
9. Een stabiele werkomgeving met focus op veiligheid, kwaliteit en groei