Tu es à la recherche d'un défi commercial où tu peux réellement avoir un impact sur la carrière des candidats et le succès des entreprises ? Tu veux évoluer dans une société dynamique et spécialisée dans le domaine financier ? Alors cette opportunité chez Austin Bright est faite pour toi ! Qui sommes-nous ? Fondé en 2015, Austin Bright est un cabinet de recrutement spécialisé dans les profils du secteur financier (comptabilité, audit, controlling, compliance, etc.). Notre mission est claire : accompagner nos clients et nos candidats tout au long de leur processus de recrutement, avec professionnalisme, qualité et transparence. Grâce à notre approche personnalisée et à notre expertise du marché, nous nous sommes imposés comme un acteur de référence à Bruxelles, Malines et Luxembourg. Chez nous, tu rejoindras une équipe ambitieuse et soudée, où la progression, l'autonomie et l'humour vont de pair. En quoi consiste le poste ? En tant que Recruitment Consultant, tu joues un double rôle : → Développement commercial : tu prospectes de nouveaux clients dans le secteur financier et construis des relations solides avec eux. → Recrutement : tu accompagnes les candidats, de l'entretien à la signature du contrat, en les conseillant de manière professionnelle. Tes responsabilités : Rechercher et contacter des entreprises dans le secteur financier Rédiger et publier des offres d'emploi Sélectionner, interviewer et accompagner les candidats Gérer l'ensemble du processus de recrutement Être le lien de confiance entre le client et le candidat Profil recherché : Tu parles couramment français et l'anglais Tu es commercial(e), motivé(e) et orienté(e) résultats Tu as un diplôme de bachelier ou master, ou une expérience équivalente Tu veux apprendre, progresser et t'investir à 100% Tu apprécies les challenges, les contacts humains et l'esprit d'équipe Ce que nous t'offrons : Chez Austin Bright, nous mettons tout en œuvre pour que tu puisses évoluer dans ton rôle, tant sur le plan professionnel que personnel. Notre offre : Un salaire attractif avec commissions illimitées basées sur tes résultats 32 jours de congé pour un bon équilibre vie pro/perso Un programme de formation sur mesure, adapté à ton profil Des opportunités d'évolution vers des rôles de Senior, Lead ou Team Leader Des incentives motivants : voyages (Ibiza, Laponie, Marrakech…), déjeuners gourmets, teambuildings Vendredi après-midi libre dès 15h30 Avantages extralégaux : indemnité forfaitaire, assurance hospitalisation, chèques-repas, téléphone avec abonnement, voiture de société (dès l'atteinte du premier objectif) Intéressé(e) ? Envoie-nous ta candidature via job.austinbright.com et découvre un environnement stimulant où ton développement est notre priorité. Français, Recrutement, Recrutement, Entretien